工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第四条规定：承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工公司名义与他人签订建设工程 ，挂靠当事人依法应当对法律后果承担民事法律责任：1、挂靠经营关系的建筑施工企业以自己的名义或以被挂靠单位的名义签订的承包合同，一般应以挂靠经营者和 ...
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、熟悉国际惯例，懂生产、会经营、善管理的新型人才。上述这些问题，从一个侧面反映在了建筑施工企业当前管理的现状，如果不能引起各级建设主管部门和企业 的地位，实现建筑施工企业向承包商的转变。３．强化施工现场管理。施工现场管理水平是反映企业管理水平高低的窗口，要通过严格的岗位责任和健全的规章制度来约束现场 ...
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安全生产管理条例》第二十五条之规定，安装拆卸工必须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训，并取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。原告无特种作业操作 鉴定费用等共计2538.52元。 [评析] 本案主要涉及承揽合同中定作人选择承揽人不当的法律责任问题。在确定责任前，首先必须分清房主李某与王某、赵某 ...
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安全生产管理条例》第二十五条之规定，安装拆卸工必须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训，并取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。原告无特种作业操作 鉴定费用等共计2538.52元。 [评析] 本案主要涉及承揽合同中定作人选择承揽人不当的法律责任问题。在确定责任前，首先必须分清房主李某与王某、赵某 ...
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地区、本部门实际情况贯彻执行，并将实施中的情况和问题及时告我部建筑业司、建设监理司。一九九六年八月十六日建筑施工企业试验室管理规定第一章总则第一条为 合格项目应及时向企业主管领导和当地政府主管部门、质量监督站报告；其中，影响结构安全的建材应在２４小时内向以上部门报告。第二十一条试验室应具备与试验业务相 ...
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国发(1985)2号文件《国务院关于企业工资改革问题的通知》的精神，为逐步完善建筑施工企业的工资制度，特制定《国营建筑施工企业百元产值工资含量包干试行办法》 部门和各、自治区、直辖市，在核定建筑施工企业的工资含量包干数时要同时下达工程质量、工期(竣工率)、产值利润率、安全生产等几项主要经济技术指标。完 ...
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个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。第十九条矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全 对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人。检查及处理情况应当记录在案。第三十九 ...
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建设完全由使用单位掌管，使用单位往往缺乏组织管理建设工程的能力和经验，致使项目工程管理混乱无序，难免受制于建筑施工单位，难以保障项目工程建设工期和工程质量。 推行代 的权利义务和责任，代建合同成为监督、考核、评价代建活动和对代建单位进行奖惩的依据。可以说，代建制就是一种合同制。 迄今代建制试点中的代建 ...
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；建设(房管)行政主管部门负责建筑施工企业和房地产开发企业拖欠农民工工资的监督检查；监察机关负责对有关行政主管部门及相关人员在专项治理工作中履行职责情况实施监察 由事后处理向事前防范转变。采取有效措施，在去年工作的基础上，对拆迁中的历史遗留问题今年力争再解决35%。(九)积极健全被拆迁居民住房保障机制 ...
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加节附着、维修、日常保养和提供相关内业资料等工作，并承担相应的安全责任。甲方负责设备的使用，乙方派入甲方项目部的人员由甲方统一管理，并承担相应的安全责任。 应派管理人员驻现场，随时协调解决安拆作业中出现的问题。设备的安装、拆除过程中，施工现场的警戒区域，甲方应根据乙方的要求划定与落实。9．当设备需要做 ...
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