了解项目实施状况，控制项目范围。3.4.3 项目管理人员应通过项目实施状态报告了解项目实施的中间过程和动态，识别是否按项目范围定义实施，判断任务的 并按照工程施工进度计划和作业特点拟订劳动力计划，由企业劳动主管部门或委托项目经理部自行招标，签订劳务分包合同。14.3.3 材料管理计划必须按照施工预算、 ...
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应按规定结算工资，并清退零散人员。施工总承包企业应建立健全劳务分包管理制度，设立管理机构，配备与施工劳务作业规模相适应的管理人员。对拖欠农民工工资的 企业合同用工制度。自今年起，凡是使用农民工的建筑业企业和劳务企业，必须按《淄博市建筑业劳务合同》统一文本，与务工人员签订规范的劳动合同，明确双方的责、权 ...
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低层民用住宅施工工程，需要具备或办理施工资质吗？ 281.具备施工总承包资质或专业承包资质的企业能承揽劳务分包工作吗？ 282.实际施工人直接起诉发包人 价款中的税金问题？ 296.外商是否可以在中国境内投资设立建筑业企业？如能设立，应当向哪个部门申请？其业务范围有何限制？ 297.因建筑面积超过工程 ...
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低层民用住宅施工工程，需要具备或办理施工资质吗？ 281.具备施工总承包资质或专业承包资质的企业能承揽劳务分包工作吗？ 282.实际施工人直接起诉发包人 价款中的税金问题？ 296.外商是否可以在中国境内投资设立建筑业企业？如能设立，应当向哪个部门申请？其业务范围有何限制？ 297.因建筑面积超过工程 ...
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。 （一）合同的无效 1、承包人建筑施工企业资质 建筑法对建筑施工企业实行资质强制管理制度，将法定资质等级作为建筑施工企业承揽建筑工程的前提条件，并决定其 是否由承包人供应；六核查用于工程施工的大型机械、设备、设施是否为总承包人拥有。 3）劳务分包：具有劳务作业法定资质的承包人与总承包人、分包人签订的 ...
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招标及投标、专业分包、劳务分包等活动应当在有形建筑市场公开进行，建设工程招标的开标、评标、定标由建设单位依法组织，或者委托具备相应资质的招标代理机构 章施工安全与现场管理第四十条建筑施工应当贯彻“安全第一、预防为主”的方针。建筑业企业应当加强文明施工管理，科学组织施工，做好施工现场的各项管理工作。第四 ...
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新拖欠农民工工资问题的发生进一步规范建筑劳务用工管理。要严格建筑劳务企业资质管理，大力发展成建制劳务企业，严禁将工程分包给无资质的包工头。对因使用无资质 的，由总承包企业向分包企业追讨垫付的工资款项。 五、落实和完善清理拖欠工程款工作的长效机制要严格落实建筑劳务工资保证金制度、建筑业企业合同用工制度、 ...
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在资质等级许可的范围内从事建筑活动。建设部《建筑业企业资质管理规定》、《建设工程勘察设计企业资质管理规定》等行政规章对施工单位、设计单位、勘察单位及监理 行业资质、工程设计专项资质；施工企业资质分为施工总承包、专业承包和劳务分包三个序列，各自评定不同等级，相应资质的企业只能在其资质许可的业务范围内承揽 ...
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拒不按期改正的，在依据《劳动法》及相关法规予以行政处罚的同时，要申请人民法院采取强制执行措施，通过新闻媒体公开曝光，并将情况通报建设行政主管部门， 。建设行政主管部门要加强对从事建筑劳务活动企业的资质管理，确保所有从事建筑劳务活动的企业取得相应的劳务分包资质。建筑业企业要依法与农民工签订并严格履行劳动 ...
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农民工工资。对不积极支付拖欠的农民工工资、情节严重的项目业主，经债权人申请，人民法院可强制冻结债务人账户，用于偿还债务，并优先解决被拖欠的农民工工资 的意见》(建市(2005)131号)，大力发展劳务企业，加快建筑业用工体系的建立，规范建设工程分包行为，所有劳务分包工程均需到指定的交易中心进行交易。 ...
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