保障工作机构核实其就业情况，出具灵活就业人员享受社保补贴证明。该证明有效期一年。3.灵活就业人员凭社保补贴证明，在街道（乡镇）劳动保障工作机构办理 ，安排促进就业再就业工作经费、公共就业服务机构人员及其办公经费,安排农村劳动力转移就业、劳动力市场、街道社区劳动保障工作平台建设等经费。各级财政、人事劳动 ...
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书面申请。 2、按照双方协商内容制作解除劳动合同协议书。 3、明确约定社保缴纳截止期限和社保转移及档案转接的时间。 4、明确双方有无其他未结的劳动纠纷。 标准确定。 2、用人单位应根据法律关于医疗期的规定，结合医疗机构出具的病休证明，准确确定医疗期的期限，另外，在医疗期满后，用人单位必须在为劳动者另行 ...
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书面申请。 2、按照双方协商内容制作解除劳动合同协议书。 3、明确约定社保缴纳截止期限和社保转移及档案转接的时间。 4、明确双方有无其他未结的劳动纠纷。 标准确定。 2、用人单位应根据法律关于医疗期的规定，结合医疗机构出具的病休证明，准确确定医疗期的期限，另外，在医疗期满后，用人单位必须在为劳动者另行 ...
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通过户籍所在地有关部门集体劳务输入到本市工作的非本市户籍员工，经其户籍所在地社保机构证明已参加当地养老保险的，不再参加本市养老保险。已参加本市养老保险的， 时止。已退休员工符合达到规定退休年龄时可享受按月领取养老金规定的，市社保机构从受理后的下月开始按以下办法支付其养老保险待遇：员工达到规定退休年龄 ...
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条通过户籍所在地有关部门集体劳务输入到本市工作的非本市户籍员工，经其户籍所在地社保机构证明已参加当地养老保险的，不再参加本市养老保险。已参加本市养老保险的，其 ＋（１９９２年７月前缴费年限－２５）×１％。第十条员工调入本市时应转移养老保险关系（含缴费工资记录，下同）和养老保险金，其１９９０年１月以后至 ...
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社会保险关系转移手续。用人单位未依法在双方劳动合同关系结束后为劳动者出具相关证明、办理档案转移及社保转移手续的，如给劳动者造成损害，劳动者有权索赔；3、《劳动 条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职 ...
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目前状况下，劳动者申请仲裁直接要求用人单位缴纳社会保险（包括但不限于：应缴而未缴社保、缴费基数或年限不足）和住房公积金或要求支付住房货币补贴的请求可能不被受理， 违纪处分通知书或处罚公告；（八）退（辞）工单、人事档案转移证明；（九）医院诊断证明；（十）医院病假休息建议书；（十一）丧失劳动能力的鉴定书； ...
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目前状况下，劳动者申请仲裁直接要求用人单位缴纳社会保险（包括但不限于：应缴而未缴社保、缴费基数或年限不足）和住房公积金或要求支付住房货币补贴的请求可能不被受理， 违纪处分通知书或处罚公告；（八）退（辞）工单、人事档案转移证明；（九）医院诊断证明；（十）医院病假休息建议书；（十一）丧失劳动能力的鉴定书； ...
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“外地人购买第四套房”不能获得当地银行贷款而导致合同无法履行，不以买卖双方的意志转移，其属于“不能遇见、不能避免并不能克服的客观情况”，系“不可抗力”。反诉原告 公司的员工，并没有提供何桢炀的劳动合同或社保交纳证明、担保人员从业资格证等证据加以证明。同时，该证明也无法体现中天担保公司委托何桢炀办理解押 ...
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国家规定的比例发放护理费。第十六条抚恤对象迁移户籍的，应当办理抚恤转移手续，并向迁入地县（市）民政部门提供以下材料：㈠本人书面申请；㈡享受抚恤 内的抚恤对象，应当出具原户籍所在地省级人民政府民政部门出具的抚恤关系转移证明；㈣户籍迁入地落户证明；㈤抚恤档案材料。户籍迁出地县（市、区）民政部门负责发放当年 ...
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