劳动关系的凭证通常有：终止、解除劳动通知书、终止或解除劳动合同证明书及其他。一旦企业招用尚未解除劳动合同的劳动者，如果该劳动者被原用人单位起诉则企业 形式收取劳动者定金、保证金或抵押金。企业为避免员工跳槽或擅自离职，往往在签署合同的同时要求员工交纳一定数量的金钱、物品或者扣押员工各种证件以达到挽留员工 ...
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岁的女干部以及年满45岁的女职工外，其余干部、职工均按有关规定解除劳动关系，并按石府办[2001]19号文标准计发经济补偿金。2002年6月30日， 6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止／解除)劳动合同证明书》，单方解除与上诉人的劳动合同，并承诺按规定发给上诉人20个月生活补助费 ...
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岁的女干部以及年满45岁的女职工外，其余干部、职工均按有关规定解除劳动关系，并按石府办[2001]19号文标准计发经济补偿金。2002年6月30日， 6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止／解除)劳动合同证明书》，单方解除与上诉人的劳动合同，并承诺按规定发给上诉人32个月生活补助费 ...
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岁的女干部以及年满45岁的女职工外，其余干部、职工均按有关规定解除劳动关系，并按石府办[2001]19号文标准计发经济补偿金。2002年6月30日， 6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止／解除)劳动合同证明书》，单方解除与上诉人的劳动合同，并承诺按规定发给上诉人36个月生活补助费 ...
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岁的女干部以及年满45岁的女职工外，其余干部、职工均按有关规定解除劳动关系，并按石府办[2001]19号文标准计发经济补偿金。2002年6月30日， 6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止／解除)劳动合同证明书》，单方解除与上诉人的劳动合同，并承诺按规定发给上诉人36个月生活补助费 ...
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岁的女干部以及年满45岁的女职工外，其余干部、职工均按有关规定解除劳动关系，并按石府办[2001]19号文标准计发经济补偿金。2002年6月30日， 6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止／解除)劳动合同证明书》，单方解除与上诉人的劳动合同，并承诺按规定发给上诉人36个月生活补助费 ...
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岁的女干部以及年满45岁的女职工外，其余干部、职工均按有关规定解除劳动关系，并按石府办[2001]19号文标准计发经济补偿金。2002年6月30日， 年6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止／解除)劳动合同证明书》，单方解除与上诉人的劳动合同，并承诺按规定发给上诉人33.5个月生活 ...
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年12月25日，原湖南省电信有限公司绥宁县分公司为甲方，与作为乙方的丁海英签订《终止劳动关系（劳动合同）协议书》，约定自2003年6月30日终止 劳动劳务派遣有限责任公司的企业法人营业执照、劳动合同书、解除劳动合同证明书及当事人的陈述等证据在卷佐证，并经庭审质证核实，可以认定。本院认为，上诉人丁海 ...
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2006年12月25日，原湖南省电信有限公司绥宁县分公司为甲方，与作为乙方的龙军签订《终止劳动关系（劳动合同）协议书》，约定自2003年6月30日终止 劳动劳务派遣有限责任公司的企业法人营业执照、劳动合同书、解除劳动合同证明书及当事人的陈述等证据在卷佐证，并经庭审质证核实，可以认定。本院认为，上诉人龙 ...
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记载：“2009年03月14日，经查，贵方在我公司‘员工人事档案’中，无学历证明书，贵方自称：现在读本科学历，无法提供学历证明。但是，贵方在2008年10月 本法第八十七条规定支付赔偿金。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付 ...
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