我预计1月底离开现在服务的单位，不知道有没有年终奖？ 员工手册有规定《普通员工当年12月25日在岗将享受年终奖；经理级别次年3月25日在岗享受年终奖》，本人为经理级别。...
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满50岁的职工，并向他们每人补发上一年的工龄钱和半年的年终奖，我向单位索取，单位以我是主动提出辞职为由不给我发。这个工龄钱和上半年的年中奖我应该拿 离职的时候应该主动给我结算这些，但是没有结算，现在我向他们索取，他们说我是主动辞职，不发放。我觉得这是之前的劳动结算，应该补给我。还有我们单位车间有规定， ...
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满50岁的职工，并向他们每人补发上一年的工龄钱和半年的年终奖，我向单位索取，单位以我是主动提出辞职为由不给我发。这个工龄钱和上半年的年中奖我应该拿 离职的时候应该主动给我结算这些，但是没有结算，现在我向他们索取，他们说我是主动辞职，不发放。我觉得这是之前的劳动结算，应该补给我。还有我们单位车间有规定， ...
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我。并欺骗我，说不自己辞职的话，后果严重。我在不得已的情况下，写了辞职信。之后，我又和人事说，我不辞职了，要她辞退我，但辞职信没拿回来。我算不算自己辞职了？还让我明天就不要上班了。员工手册上写了，年终奖是奖励员工过去一年里为酒店做出的贡献，那我该不该拿？事情发在在 ...
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我是一月25号提交的辞职报告，辞职单是预计离职日期是一月30号，但是单子没有会签下来，一直等2月2好辞职单才会签下来，但是还没有办理辞职手续，等我们公司2月55号发放年终奖时还会有我的吗？，没有该怎么申诉...
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尊敬的大状：正常办理离职之后我是否可以要求公司返还我剩余的百分之二十的提成及年终奖？还有我们公司还有一个不成文的规定：每个月每位学习管理师必须要完成续费 按提成的点数来发放提成，我们公司这样硬性规定请问是否合法合理？现在年初了，我想辞职但是现在公司不发放剩余百分之二十的提成给我，我也挺纠结的，不知道该 ...
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我与10年12月29日辞职，到现在没发12月的工资资金，年终奖也没有我的。还有三季度发的一笔资金因单位没与我们签合同，有五六人都 没发，在我辞职后不几天，他们每人补发了一千五百元，因我已辞职就没有我的，我该不该要？我走后，单位还给他们补发了一千一百元的取暖费（正式工已早发了）应不应有我的？...
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我去年2011年10月份就在国企公司上班，我现在于2013年2月1日申请辞职。可是公司扣押了去年的年终奖不发，没有辞职的正式员工已经发了一个月多，请问年中奖是个人工资所得吗？我能否依靠法律依据获得全额的年终奖金。...
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我公司2012年发放的年终奖，至今未发。我现由于个人原因打算辞职。请问律师： 1、如果我辞职后， 能不能要回这部分属于我的年终奖金？ 2、如果公司以各种理由拒绝给我，我能不能走法律程序，这种情况，要提供什么证明吗？ 3、如果走法律程序，我能不能胜诉？ 以上麻烦请各位律师代为解答，十分感谢！！！...
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月底分两次发给我。但是现在都快10月底了，分红奖金也没见到，老板也只字不提。恰恰我现在因为个人原因又提出辞职了，不知道去年的分红我有没有权利拿到。不过这1%的分红是没有被写入劳动合同的。另外每年都有13个月的工资和年终奖的发放，不知道我11月份离职，这两 ...
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