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合同允许买受人基于合同法第150条或者其他有关条款规定,追究出卖人违约责任。第二种方案是既关注系争案件法律适用,又从基础上解决系争合同定性 管理法前提下,一审民事判决书认定系争合同无效法律依据只有合同法第52条第5项关于违反法律、行政法规强制性规定合同无效规定,别无其他。可是,将该 ...
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合同一方订立合同时预见到或者应当预见违反合同可能造成损失,该条并未将违反合同所应赔偿损失限定为物质损失。同时,第一百一十二条规定:当事人一方不 损失,应当赔偿损失。该条并没有排除违约精神损害赔偿。可以以第一百一十二条来解决违约损害赔偿法律适用问题。综上,本案二审法院判决补偿5万元结果是 ...
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,学校与学生之间法律关系是教育、管理、保护关系。 如果学校真的成为学生监护人,那么学校所要承担责任也会相应增多,这明显违反民法基本原则。第一, 合同,当其未能保护到学生人身权利时,应当按照合同约定承担相应违约责任。所以,笔者认为,私立学校与学生之间主要是一种合同法律关系,而在无合同约定 ...
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5年期限经适房买卖,属于标的物有瑕疵买卖行为,应当由出卖人承担瑕疵担保责任,这是一种违约责任,并非无效合同责任。在当前房地产价格不断升高情况下 买卖合同,也只是对王琴产生行政管理上法律后果,并不影响双方所签订合同效力,所以,原审判决以双方所签房屋买卖合同违反了《城市房地产管理法》第38条第( ...
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赔偿救济规定,可以依《合同法》第一百一十二条来解决违约精神损害赔偿法律适用问题。 [案情] 原告:杜红(化名) 被告:宜昌市第三人民医院(以下简称三 一方订立合同时预见到或者应当预见违反合同可能造成损失”,该条并未将违反合同所应赔偿损失限定为物质损失。同时,第一百一十二条规定:“当事人一方 ...
//www.110.com/ziliao/article-41451.html -了解详情
或保密协议、明确保密范围和法律责任,用人单位就很难证明哪些属于商业秘密。若员工在与用人单位解除劳动合同后,违反竞业限制规定到与本单位有 ,与劳动者形成事实劳动关系,即使是没有签劳动合同书,劳动者也享有劳动法上规定各项权利。若单位没有缴纳社会保险费用,员工可以要求依法缴纳,劳动监察部门可以责令单位 ...
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必备条款而事后又不能补正合同不能成立,且有过错一方应承担法律责任。涉案招标文件第八条未将供煤合同履行方式载明,是供煤合同不 投标过程中未对招标文件提出异议,所以招标文件应认定为双方当事人真实意思表示、不违反国家法律法规强制性规定,合法有效,双方当事人应严格遵守。 开发区管委会发出招标 ...
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非法侵占、使用电能。《中华人民共和国电力法》设专门一章第七章 电力设施保护 《中华人民共和国电力法》在法律责任一章中还规定了行政处罚和刑事处罚。《 : ①、对电力生产企业与电网、电网与电网并网运行是提倡态度,不是强制性规定。现在,有的合同违反了这个规定。②、电网经营企业应当接受具有独立法人资格 ...
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担保,且根据《劳动合同法》第9条规定,担保书违反法律规定,属无效,因此请求法院驳回原告诉讼请求。 重庆市沙坪坝区人民法院审理后认为:此案应适用 按照其过错程度承担赔偿责任。故,二审法院认为一审认定事实清楚,适用法律正确,程序合法,判决驳回上诉,维持原判。 二、人事保证合同民事性质 本案属于人事 ...
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规定:“用人单位招录与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同劳动者,给其他用人单位造成损失,应当承担连带赔偿责任。”,《反不正当竞争法》第20条规定:“ 赔偿范围作了规定。劳动者违反法律规定或劳动合同约定解除劳动合同,给用人单位造成损失,劳动者应赔偿用人单位下列损失:(1)用人单位招收录用其 ...
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