因工致残被鉴定为五级的，经劳动者本人提出，可以与用人单位解除劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，两项补助金的标准合计为30个 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。代理审判员庄羽凤二○○九年十二月三日书记员汪雯婷审判员庄羽 ...
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工伤人员因工致残被鉴定为1—4级的，应保留劳动关系，退出工作岗位，按以下标准享受待遇： 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金 一级伤残的，为27 自理的：40%；生活部分不能自理的：30%。 生活护理费由上海市人力资源社会保障局拟订调整标准，报市批准后执行。[注3] [注3]2012年12月31日前 ...
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交通事故事实。2008年12月2日，华东政法大学司法鉴定中心受上海市公安局闸北分局交通警察支队委托对陈甲损伤后的伤残程度以及休息、护理、营养时限进行了鉴定， 甲对原审法院认定的部分赔偿费用提出了异议，本院审核后认为：关于误工费，因工伤保险赔偿中的原工资福利与侵权损害赔偿中的误工费系重复赔偿项目，故陈甲 ...
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费等)。2003年12月底，经公司申请，区劳动能力鉴定委员会鉴定陆某为一级伤残。双方不能协商一次性解决工伤补偿费用，陆某到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁 的标准，也可以选择按照上海市的标准进行补偿，法院依据《企业职工工伤保险试行办法》，判令公司在医疗期结束后，支付一次性伤残补助金为24个月的陆某负伤 ...
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费等)。2003年12月底，经公司申请，区劳动能力鉴定委员会鉴定陆某为一级伤残。 双方不能协商一次性解决工伤补偿费用，陆某到劳动争议仲裁委员会申请仲裁， 的标准，也可以选择按照上海市的标准进行补偿，法院依据《企业职工工伤保险试行办法》，判令公司在医疗期结束后，支付一次性伤残补助金为24个月的陆某负伤前 ...
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七级伤残。被告认为根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定分级》标准规定，原告的伤残等级未达到七级标准，只符合八级伤残标准，要求重新进行鉴定，对此无充足的理由， 判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状及副本，上诉于上海市第二中级人民法院。审判长侯利兵审判员姜玉芳 代理审判员郎文艳 书记员向超 ...
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的相应赔偿，拒绝向原告支付工伤待遇。原告遂于2009年8月14日向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付九级伤残待遇35000元。因该 至少应按35000元来计算。上述事实，有仲裁申请书、仲裁机构证明、工伤认定书、劳动能力鉴定结论书、收条以及当事人陈述等证据为证，本院依法予以认定。本院 ...
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各委、办、局：市财政局、市劳动保障局、市医保局制订的《上海市社会保险基金财务管理办法》已经市政府第124次常务会议同意，现转发给你们，请认真 (一)工伤待遇支出是指用于外来从业人员在参保期间发生工伤事故(或意外伤害)、患职业病，经鉴定后参照本市工伤待遇标准支付的费用。(二)医疗待遇支出是指用于外来从业 ...
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元，不要求处理。经原告申请，本院委托司法鉴定科学技术研究所司法鉴定中心对彭小章的伤残等级（按职工工伤标准）及休息、营养、护理时限进行了法医学 十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 审 判 员 赵 文 龙 代理审判员 华 人民陪审员 庄 建 英 二ОО ...
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庭长审批承办人吴成全（2011）巴民初字第4278号原告＊＊＊＊＊＊，住所地上海市国庆路43号206室，组织机构代码13305799-1。法定代表人＊＊＊＊＊＊， 》第三十七条“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9 ...
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