，社保缴交记录，请假条（老板签字的），工资证明（盖公司章的），企业工作邮箱记录，交接工作证明，老板口头辞的我，没有辞退通知书。今天，我去公司交接了工作，最后跟 出了数据资料，本想不给我通知书我就不给他们资料，这也是我工作的一种证据，可后来一想同事工作不便，就又拷给他们了，整个过程都有人在的，这么做会不 ...
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5000万股内），即若以总股本5000万计算，合计5万股期权，分3年完成，其中工作第一，二年满，分别行权33%期权，即1万6千5百股；工作满第三年， 对工作的负责，给公司老板发了一封邮件，说明不想续签合同，请安排交接工作。老板也同意，也安排人交接。但昨天（8月13日）我向公司询问期权的问题，公司给我得 ...
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各位专家，您们好！跟您们咨询一个劳动工资纠纷方面的问题，希望能够从中明白一些道理。 我于2011年7月中旬辞职于一家公司，当时认文员一职，由于上任时还是新手，不知道都需要做些什么，也没人提点我需要做什么交接工作，简单的了解了工作内容之后就上任了。可就在离开时公司告诉我说这次交接时发现我们面值 ...
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、谁主管、谁负责”的原则，对经排查确认可能引发群体性事件或突发性事件的社会矛盾纠纷，符合政策的，立即解决，把问题解决在本地区和萌芽状态；暂时不能解决 好专(兼)职信访干部，确保信访队伍的战斗力。机构改革中要稳定信访工作机构，人员调换的要做好交接工作，一定要保证群众信访渠道的畅通。 三、优化信访工作环境 ...
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给我发信息说我的辞工已经到期，工资算到5月15日，后来18日晚上8点多公司人事又打电话来说让我回去交接工作，我就想既然已经辞工，而且在我递交辞呈一个月的时间里都不安排人交接，等我走了2天了又叫我回去，我就没搭理，在5月25日发工资的时候，他们只给我发了4 ...
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的50%的工资。劳动仲裁结果下来后，该员工于9月23日主动打电话给公司人事要求交接工作及归还公司财物（因为该员工借了公司备用金6000元及一台笔记本电脑，经公司多 工资中扣除后再将剩余的钱给他，他于9月24日至公司办理的交接手续，并在交接单上签名确认。至此，是否可以认为他已经服从了劳动仲裁的结果？公司 ...
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，河南金太阳律师事务所律师。上诉人龙逊亮因与被上诉人龙自学、陈文清土地承包经营权纠纷一案，龙自学、陈文清于2009年12月22日向河南省滑县人民法院（以下简称 组组长龙长学不仅作为主持人参与了上述土地转包协议的签订过程，而且负责上述转包费的交接工作，其在原审当庭证实了龙逊亮之妻阻止龙自学、陈文清修坟的 ...
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填写了一张离职申请单，上面写着10月31日离开公司，部门经理和公司副总裁都没有异议并签字同意了。我11月2日拿着离职申请单交给人事部后，他们给我一份交接单，我按照交接单和各个部门交接工作了并都签字了，最后到人事部时，他们不给我办理退档手续，原因是我没有交纳培训 ...
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17在一家公司上班，至今没签合同，没缴纳保险，8.11我以“公司未签合同、未缴纳保险”为由，提出离职，要求公司补偿双倍工资+经济补偿金+补交保险。 公司要求我先办理离职手续，交接工作，然后再给我结算工资，商量赔偿的问题，我办理了工作交接，公司一拖再拖，没有结果，直到 ...
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各位律师老师你们好！公司违法提出解除劳动合同交接工作也全部做完了。工作交接完公司就叫我当天走人了。现在我已经没上班了，公司天天打电话来叫我去做离职手续。公司说不去的话就不给办理失业金。各位律师我想问的是现在我该怎么办？（解除劳动合同是公司提出的公司明确不给任何补偿和赔偿）不去办理离职手续可以吗？...
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