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工作三年,现公司提出续签,因营运要求提出与我终止合同,请问是否公司对员工作补偿。你好,我是一名深圳在司员工,于2010年9月进厂,进厂时签了一次合同,现已三年,刚接到公司通知(公司提出因营运要求,在与我续签合同,按我办离职手续可又没有补偿。请问如果属于这样,劳动法是否 ...
//www.110.com/ask/question-1985266.html -了解详情
我不再续签合同了,我也同意了,签完了劳动合同终止通知书了。我当时问为什么不再签了,公司说没有为什么就是续签了,现在我要求公司给我补偿金,公司说没有, ,他们就说看看再联系我,现在通知我说,是因为我违反了第四十条第二项,所以给补偿金,请问我应该怎么办呀?他们现在还用我签完了通知书来威胁我,说我同意 ...
//www.110.com/ask/question-1207509.html -了解详情
我在广东省中山市一家英资企业上班,我是2003年进的厂,现已工作8年。我的合同是今年的6月份到期。现公司通知我跟我续签合同。我希望公司能补偿我8个月的工资+失业金(我有交失业保险),请问这样是否合理,我该怎样跟公司谈判。...
//www.110.com/ask/question-453936.html -了解详情
我的合同是2011.5.3-2014.5.3到期但是公司等到2014.4.28才通知我给我续签合同,没有提前一个月通知我。象这种情况公司是要补偿我N+1的工资。...
//www.110.com/ask/question-2449258.html -了解详情
我已经来公司快三年了,在公司干出腰间盘突出,我请病假公司劝我离职,我想离职。我的劳动合同马上就要到期了,公司如果给我续签,有没有补偿,补偿有多少。还有失业金是否有?...
//www.110.com/ask/question-1606974.html -了解详情
我于2003年进公司合同到2013年2月份到期公司已通知续签合同,请问是按新劳动法从2008年开始算每年赔偿一个月的工资还是从进厂日期算?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1271585.html -了解详情
合同今天到期,可是公司目前仍为提出是否要续签合同,请问这样算违规么?需要赔偿么?...
//www.110.com/ask/question-417962.html -了解详情
我是06年9月进公司合同11年3月到期请问公司现在不和我续签应该怎么赔偿 我现在有腰肌劳损在治疗请问可以要求医疗补偿吗?谢谢...
//www.110.com/ask/question-387988.html -了解详情
我是1月21-23号左右跟单位签订的劳动合同,1年期限。。现在马上要到期了,单位跟我续签了,可是1月25号发工资,估计就发年终奖了,可是单位跟我续签,还说我享受年终奖。。。请问这样我该怎么办。。。。。在线急等。。。。谢谢。...
//www.110.com/ask/question-320687.html -了解详情
我的合同听主管跟说2013年12月30号到期,她说上面说在跟我续签了,但是她2013年12月26号才跟我说这事,没提前通知我,她也没叫我去办离职什么的 公司也没出书面通知跟邮件通知 上面跟人事也没人找我谈 到今天我还在正常上班 我想质询下雷律师我该怎么办 ...
//www.110.com/ask/question-2142428.html -了解详情
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