的无理要求遭原告拒绝后，被告遂于2009年10月25日向资兴市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求：一、由公司给予被告16年工龄的经济补偿60 员工离职补贴公告、被告的离职申请单及离职手续单、被告请求离职补偿的报告、被告请求转移养老保险金申请书、被告的工作交接申报表、被告平均工资计算表、被告加班申请书 ...
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。请求法院驳回原告对X房公司的全部诉讼请求。被告X房公司提供了以下证据：1、仲裁申请书、决定书，证明原告早已知道其作为劳务工由XX公司派遣至XX公司 夜班费，补缴1994年至2002年的社保。2009年12月21日，上海市浦东新区劳动仲裁委员会作出决定，因原告请求已过申请时效，故不予受理。原告不服仲裁 ...
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。原告毛少全、张霞没有申请返聘上岗，于2004年5月31日递交了《劳动合同终止申请书》，与汪桥粮管所签订了《商城县国有粮食购销企业人员解除劳动 证据。二原告直至2010年4月1日才向商城县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，4月19日商城县劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效为由不予受理。2010年4月29日 ...
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李某某收到上班通知单及至2008年12月30日期间，李某某仅递交了一张请假十天的病假单，之后既未上班又未向汉泾公司、宝饮公司请假。因此，汉泾公司于 基本结束。且李某某在签署该申请书时，应已知晓其签署该申请书后应承担的法律后果。另李某某在收到《鉴定结论书》未在规定时间向市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定该 ...
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为2009年5月18日，申请人对解除通知都签字确认了，且在劳动仲裁申请书上承认与公司自动解除劳动合同，其劳动合同终止（实际）为2009年7月1日，从 旅游汽车有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状及副本一式十份，上诉于河南省郑州市中级人民法院。审判长常淑红代理审判员 ...
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2日，被告部门经理口头通知原告不用来上班。2008年11月份，原告向衡阳市劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，该委员会于2009年3月30日作出衡市劳仲委（ ，被告为原告购买了养老保险。证据5, 考勤统计表3份，证明原告2008年7、8、9月的工作出勤情况。证据6，终止（解除）劳动合同申请书1份，证明 ...
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并超过当地月最低工资不低于 650元的标准；3.原告2008年10月22日劳动仲裁申请书第一项请求清楚写明原告月工资为650元；4.被告2008年4月29日派人 元，由被告负担。如不服本判决，可于判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状及副本一式十份，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长李文惠代理 ...
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赵宏图，河南玉友律师事务所律师。 上诉人王长凤因与被上诉人河南石油勘探局劳动争议纠纷一案，南阳市宛城区人民法院于2008年9月16日作出（2007）宛 双方的权利、义务均作出了明确约定。而原告于2007年元月8日向南阳市劳动争议仲裁委员会递交《劳动争议仲裁申请书》，申请劳动争议仲裁，明显超过60日法定 ...
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仲裁。 第二章 申请和受理 第十四条向仲裁委员会申请仲裁，申请人应： （一）提交仲裁申请书； （二）提交申请所依据的仲裁协议； （三）预交仲裁费。 第十五 时效没有规定的，适用诉讼时效的规定。 第八十九条有关仲裁的文书、通知、材料等可以当面递交或以邮寄、电报、传真方式送达当事人或其代理人。其他适用民事 ...
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和拖欠上诉人的工资。三、一审法院判决适用法律是正确的。首先，被上诉人在劳动仲裁阶段和一审庭审过程中并没有承认上诉人“每天工作至少11个小时以上”，被上诉人 人已经因为工资及工作时间问题与被上诉人发生争议并向佛山市南海区劳动和社会保障局狮山所松岗站递交了调解申请书，以上事实说明，上诉人并无相应证据证实 ...
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