做出相关规定，只要存在司法解释规定的6种情形，当事人可以依据劳动仲裁委出具案件受理通知书或是接受仲裁申请的凭证或证明直接到法院起诉，这一规定对劳动者及时维权 撤诉的，用人单位可以自收到裁定书之日起三十日内，向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销仲裁裁决。如果出现《劳动仲裁调解法》第四十八 ...
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以下证据：证据1、雨花区仲裁委的送达回证，拟证明雨花区仲裁委没有按照规定在受理劳动仲裁案件后五日内将仲裁庭成员告知双方当事人。证据2、雨花区仲裁委出具的证明，拟 通知和开庭通知书，并于2010年5月25日开庭审理了该案。2010年6月30日，雨花区仲裁委作出了雨劳仲案字（2010）第63号仲裁裁决书， ...
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劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告柳某及其委托代理人、被告北京某广告有限公司的委托代理人到庭参加诉讼。本案现已审理终结 劳动关系，原告于同年6月28日收到该通知书。2010年1月28日原告向上海市普陀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付工资、经济补偿金、代通金 ...
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工伤赔偿的先决性条件，无工伤认定就无法要求以工伤赔偿。被告作为单位的负责人从未收到过任何工伤认定的决定。原告诉请错误，请求驳回原告的诉讼请求。原告为支持 仲不字【2009】043号不予受理案件通知书。证明：（1）本案劳动争议仲裁时效因2007年劳动仲裁而中断，本案经劳动仲裁前置程序；（2）证明由于原告 ...
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工伤认定，同日，我们为其下发了补正通知书，2009年7月31日，在收到补正材料后，我们正式受理了此案。在一审开庭时我们已经出示了河南省工伤认定申请表、补正 。劳社局受理后，又通知我亲属补正了相关材料，同时，告知应先经劳动仲裁程序确认劳动关系。然后，我于2009年3月向仲裁委申请，要求确认我与上诉人之间 ...
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月5日分别向原、被告双方送达了起诉状副本、应诉通知书、告知审判庭组成人员通知书、权利义务须知、举证通知书和开庭传票。依法组成合议庭，于2009年12月15日 ，停发了原告工资，原告当时系批捕在逃，没法通知本人；原告的起诉已经超过劳动仲裁时效，应驳回原告的起诉。本院根据原被告诉辩意见，归纳双方无争议的事 ...
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之日起十五日内，被申请人为申请人出具解除劳动合同证明，并办理档案转移手续；四、驳回申请人的其他仲裁请求。”原告收到该仲裁裁决书后，不服该裁决，向本院提起诉讼。 7份，被告提交的交通违法通知书二份、申诉材料一份、照片六张、工资条四份、银行账户单及电话表各一份，及本案开庭笔录在案佐证。 被告提交证人王芳 ...
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上班; 或说明情况, 办理工资结算手续。否则后果自负”。 2008年12月22日, 偃师市价格认证中心经花都集团公司申请, 偃师市劳动仲裁委员会委托, 对周顺德没有提前申请辞职而影响花都集团公司未按时履行合同所造成的损失进行鉴定, 鉴定结论为武汉 ...
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。本案现已审理终结。 原告永信公司诉称，被告向中站区劳动仲裁委员会提出工伤保险待遇申请，我公司在收到应诉材料后，多次向仲裁委提出，我公司未见到劳动行政部门的 在庭审中提交：1、职业病诊断证1份、职业病诊断证明书1份、工伤认定通知书1份、劳动能力鉴定表1份，以上证据证明被告许四构成工伤和伤残四级；2、中 ...
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。本案现已审理终结。 原告永信公司诉称，被告向中站区劳动仲裁委员会提出工伤保险待遇申请，我公司在收到应诉材料后，多次向仲裁委提出，我公司未见到劳动行政部门的 在庭审中提交：1、职业病诊断证1份、职业病诊断证明书1份、工伤认定通知书1份、劳动能力鉴定表1份，以上证据证明被告许四构成工伤和伤残四级；2、中 ...
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