.本案诉讼费用由被告承担。【被告答辩】被告辩称，被告离职时，原告没有结清其工资并一直拖欠，也没有向其支付相应的经济补偿。因此，在原告未支付工资及 该判决生效后，被告没有按照判决确定的日期搬出房屋。因此，原告依法向法院申请强制执行，请求法院强制被告履行以上判决所确定的义务，并支付迟延履行金。法院受理原告 ...
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不属于上述规定中可以提取住房公积金的情形，为此，不同意协助法院执行。 【分歧】 住房公积金能否强制执行？ 第一种意见认为，《住房公积金管理条例》第二十四条 单位资助、专项使用的住房长期储蓄，其中一部分就是从个人工资中扣除的，属于工资的一部分，这实际上就是个人平时收入的储备。个人住房公积金既然是公民一种 ...
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，公司是股份的是他两公婆两人一起搞的。我如果告诉法院，这些会被做为强制执行物品吗？裁决要求公司支付我18724元。 盼律师回复我。谢谢 元、4500元、4000元，因此，其因未签劳动合同而应享受的二倍工资示付部分应为3760元/30*12+4290元+4430元+4500元+4000元=18724元， ...
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的状况时，凭《债权凭证》在原执行法院登记后再予执行。 3、强制执行在先的理念 “强制在先”是指案件进入执行程序后，执行人员首先应当想到依法运用何 种强制措施 管理不善，企业经济效益差，负债多，偿付能力差，处于停产、濒临破产边缘，企业职工工资发放困难，有多个债权人向其追债。此时，在稳定压倒一切的政策下， ...
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的状况时，凭《债权凭证》在原执行法院登记后再予执行。 3、 强制执行在先的理念 强制在先是指案件进入执行程序后，执行人员首先应当想到依法运用何 种强制措施 管理不善，企业经济效益差，负债多，偿付能力差，处于停产、濒临破产边缘，企业职工工资发放困难，有多个债权人向其追债。此时，在稳定压倒一切的政策下， ...
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不属于上述规定中可以提取住房公积金的情形，为此，不同意协助法院执行。 【分歧】 住房公积金能否强制执行？ 第一种意见认为，《住房公积金管理条例》第二十四条 单位资助、专项使用的住房长期储蓄，其中一部分就是从个人工资中扣除的，属于工资的一部分，这实际上就是个人平时收入的储备。个人住房公积金既然是公民一种 ...
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单位资助、专项使用的住房长期储蓄，其中一部分就是从个人工资中扣除的，属于工资的一部分，这实际上就是个人平时收入的储备。为此，个人住房公积金是一种 ，属于职工个人所有。既然属于个人所有，那就可以用来偿还个人债务，法院就可以依法予以强制执行。 但住房公积金具有社会保障性的作用，国务院颁布的《住房公积金管理 ...
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不属于上述规定中可以提取住房公积金的情形，为此，不同意协助法院执行。 【分歧】 住房公积金能否强制执行？ 第一种意见认为，《住房公积金管理条例》第二十四条 单位资助、专项使用的住房长期储蓄，其中一部分就是从个人工资中扣除的，属于工资的一部分，这实际上就是个人平时收入的储备。个人住房公积金既然是公民一种 ...
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的状况时，凭《债权凭证》在原执行法院登记后再予执行。 3、 强制执行在先的理念 “强制在先”是指案件进入执行程序后，执行人员首先应当想到依法运用何 种强制 管理不善，企业经济效益差，负债多，偿付能力差，处于停产、濒临破产边缘，企业职工工资发放困难，有多个债权人向其追债。此时，在稳定压倒一切的政策下， ...
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被查封的涪陵裕龙大酒店的全部资产实行恶性经营，每月拖欠水、电、气、员工工资等近20万元。如果照这样发展下去，势必造成酒店资产流失、员工流失，特别作为 技术和方法上有超前的准备，大胆地尝试，并借鉴外国的强制执行法律制度，使法院执行规范体系现代化。执行规范体系的内容应当符合社会现代化发展的要求，在形式上也 ...
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