，按照劳动责任，劳动技能，劳动强度，劳动条件等基本要素建立劳动评价体系，推行岗位技能工资制。在分配上根据职工的责任、能力、水平、贡献敢于拉开差距， 原值增值率、技术开发费提取率、技术开发费使用率等)和安全生产(杜绝重大质量、人身设备事故)。工资总额与辅助考核指标挂钩浮动比例，除创优项目外，其他指标采取 ...
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因工死亡供养关系的确认(四)备案5项1、用人单位招用人员2、特种设备销售、安装、修理、改造开工3、企业劳动争议调解委员会4、对新办 市人事部门)9、公共场所助理卫生监督员资格10、饮用水卫生检查员资格11、核发乡村医生岗位培训合格证书12、核发建筑材料放射卫生防护合格证书13、公共场所从业人员健康检查 ...
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4．建立健全总经理值班制度和有关部门值班员制度，并经常检查督促。夜班总经理应坚守岗位，处置突发事件，确保饭店夜间安全运转。5．负责组织重大节假日和重要保卫任务的 巡视人员应配备通讯、自卫和照明设备。门卫、护卫队员和大堂保卫员，对可疑人员应进行验证和盘问，必要时，报告值班经理。关联法规：地方政府规章（1 ...
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实施意见铁道部2001年10月26日铁劳卫(2001)106号222．转发《劳动保障部关于青藏铁路格尔木至拉萨段建设期间高原地区工资补贴、流动施工津贴、休假制度 机蒸(63)字第671号113．有关线路、桥隧、信号联闭设备及接触网等施工报部审批办法铁道部1976年1月13日(76)铁运字45号114． ...
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的国家重点实验室、省部共建实验室、省重点试验室和其他科学研究实验基地。(二)面向全社会的大型科学工程和设施重视科学仪器与设备对科学研究和技术创新 单位主导的人才收入分配制度。坚持以业绩和效益为基础,鼓励收入分配向关键岗位和一流人才倾斜,打破平均主义分配办法,将人才贡献与收入挂钩,合理拉开一次收入分配 ...
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政府主管部门批准，也可以抵押、有偿转让。企业处置生产性固定资产所得收入，必须全部用于设备更新和技术改造。企业处置固定资产，应当按照国家有关规定进行资产评估，并以 财产。第四十二条 为确保企业财产所有权，政府及有关部门分别行使下列职责：(一)考核企业财产保值、增殖指标，对企业资产负债和损益情况进行审查和 ...
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十条企业是承担自负盈亏责任的主体，对债权人负有偿还债务、履行义务的责任。厂长(经理)作为法定代表人对企业盈亏负有直接经营责任。职工按照企业内部经济责任制对企业盈亏也 企业停产整顿。停产整顿期限一般不超过一年。企业停产整顿期间要搞好生产设备的维护保养，保证财产不受损失。财政部门应准许其暂停上交承包利润， ...
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的开支；(四)用于劳动保护措施的开支；(五)用于零星固定资产的购置，零星自制设备和零星土建工程的开支；(六)用于归还更新改造基金借款利息的开支；(七)用于无偿 三十九条成本管理责任制企业在厂长(经理)、总会计师领导下，根据按统一领导、分级管理的原则，按级按分工职责实行成本管理责任制。根据《国营企业成本 ...
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当地政府审计机关的规定执行。第六条 实行承包经营责任制的企业应同时实行厂长(经理)负责制，推进企业内部各项配套改革，完善企业经营管理机制。第二章 承包经营责任制的 中的质量、消耗、经济效益等指标层层分解落实，建立健全各项岗位责任制，明确每个岗位的工作内容和职责范围，形成整个企业的包、保体系。第十四条 ...
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组织。我部将颁发《关于建筑工程质量检测机构深化改革的指导意见》，并召开经验交流会，积极推动此项工作的发展。同时，要进一步明确质量监督机构的职责，按照 的责任制度，尤其是要落实工程项目部经理和主管安全生产的项目经理的责任制。对于发生重大安全事故的，要吊销其个人执业资格和岗位证书，5年内不得重新申请；情节 ...
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