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一对一公司)的主要项目之一,由于不履行合同,致使一对一公司自2002年4月成立以来三年连续亏损。故请求法院判令华夏出版社:1、赔偿屈陆民经济损失20万元;2、 为:屈陆民。华夏出版社在接到屈陆民译稿10个月内出版该作品。因故不能按时出版,双方可另行商定出版日期。如到期仍不能按时出版,华夏出版社可暂向 ...
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规定支付原告经济补偿。被告解除原告劳动合同又未给原告出示书面证明书,又违反了《劳动合同法》第89条规定,应给原告赔偿。原告连续工作11年, 。以上合计529680元。被告××××有限责任公司西安×××××营业部辩称,原告在2008年1月1日和被告签订劳动合同,期限三年。在合同履行期间,因原告未取得证券 ...
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无锡,上海还剩下4个人上班,技术类的都在搬去无锡了,我因为在哺乳期所以在上海,2014年5月底我的劳动合同到期公司现在要求我签署转签无锡的合同合同上 下提前30天通知解除劳动合同。 但是我很担心 哺乳期过了公司安排我去无锡工作我不能去而解除劳动合同不给予赔偿。因为合同地址写的是无锡/上海。...
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1934年6月24日,现已丧失劳动能力,符合被扶养人的条件,该项请求予以支持。因郭静的刑期至2009年12月29日到期,届时其母亲王金英75 。在重审过程中,郭静将其诉讼请求变更为:请求判令白鹭公司医院和白鹭公司赔偿各项损失共计571505.5元。具体包括:医疗费56630.56元、误工费43750元 ...
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公司至今,期间共签过3次劳动合同,最近一次合同将于2011年7月底到期。因为是外地户口,自进公司一直缴纳综合保险。09年上海出台政策凡新签合同外地员工, 仍可以在新合同中增加上述条款?2.若原合同7月到期,我以不同意此条款为由而拒签合同,是否公司应作出赔偿?3.合同中约定的离职培训违约金是否指本合同 ...
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案情简介: 许先生于2005年7月受聘进入上海一家咨询公司工作,从事美术设计,月工资6000元,合同期限至2008年12月底到期。 2008年5月,该咨询 、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,用人单位负举证责任 ”的规定,本案中,公司必须证明其降低工资 ...
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5月底开始请病假一直到现在. 2008年6月底现在这家公司(丙公司)通知我合同到期不再续签 但是在医疗期间不能解除劳动合同,至今公司没有要求上海外服和我续签医疗期合同 共计8年6个月,公司首先要赔偿9个月工资的补偿金给我。另,2008/9~~2009/1 ,共计5个月,公司因未与我续签合同,但存在事实 ...
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参加诉讼,本案现已审理终结。原审查明,李肇明退休,接受嘉禾公司聘用担任办公室主任和销售经理,未订立书面劳动合同。1998年9月8日李肇明提出辞职,嘉 同年7月5日再次起诉,要求嘉禾公司支付余款,并赔偿有关损失。原审法院经审理,于1999年9月29日作出判决:一、上海嘉禾工程塑料有限公司应在本判决生效 ...
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公司不景气拖欠工资我现在辞职违约吗?问:我与公司签订的是5年期的劳动合同,2005年5月到期公司从去年开始非常不景气,各种保险已经停了一年多 按照合同约定按时足额支付工资,你完全可以随时通知公司解除劳动合同,并要求公司补足拖欠的工资,赔偿损失。而且,《上海市劳动合同条例》第四十二条规定,劳动者依据《 ...
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