改革的需要，根据中共中央、国务院关于改革干部任用制度的有关规定，制定本规定。 第二条 部属全民所有制企业、事业单位补充干部，除国家统一分配人员外，均应实行聘用制。 第三条 部属全民所有制企业、事业单位聘用干部，须在编制定员或劳动计划指标内进行。从非在职人员中聘用干部须具有上级人事部门下达的增干指标 ...
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的工资待遇所属系列标准执行。技术职务、技术等级按编委、人事部门核定的编制岗位以正式聘用的为准。技术职务住房补贴面积标准为：初级技术职务、技师以下技术工人 ；正高级技术职务120平方米。3.参公管理的事业单位按机关单位标准执行。4.机关单位工勤人员与事业单位工勤人员按同等标准执行。5.在职职工的职务、 ...
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办法第一条为进一步深化我市事业单位管理体制改革，切实维护事业单位及其分流人员的合法权益，根据《国务院办公厅转发人事部〈关于在事业单位试行人员聘用制度的意见〉的通知》 在规定的医疗期内的职工。（四）军转干部。第十四条事业单位不因分立、合并、撤销、精简编制与职工解除人事或劳动关系的，其职工经济补偿不适用本 ...
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、建立公开招聘制、扩大人事代理制、试行职员制”的要求，积极推进我市市直事业单位人事制度改革，特制定本暂行办法。一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要 的整体素质。二、适用范围本暂行办法适用于市直事业单位补充工作人员。市直事业单位补充工作人员一律要在核定的编制、职数限额内，根据空缺职位的任职条件 ...
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或分期拨入工伤保险基金财政专户。六、本通知下发前，已经进行工伤保险制度改革，将所有机关、事业单位、民间组织在职职工纳入工伤保险参保范围的，可按照 积极稳妥实施。十、我市境内机关和参照公务员制度管理的事业单位、社会团体中没有编制但签定劳动合同关系的临时聘用人员可参照本通知规定参加工伤保险，参保缴费由单位 ...
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。 二○○二年四月四日 第一条为解决镇区党政机关、事业单位在编人员的住房需求，根据国务院《关于进一步深化城镇住房制度改革，加快住房建设的通知》、《关于大力 年度土地供应计划统筹安排。各镇区根据当地党政机关、事业单位在编人员数、住房水平及建设用地可供数量等情形，编制本镇区出资建房发展规划和年度建设计划， ...
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单位职工退(离)休后的基本生活，推进国家机关、事业单位基本养老保险制度改革，逐步完善我市社会保障体系，根据国家和省有关文件精神，结合本市实际，制定本 人事部门批准实行全员聘用制并执行事业单位工资制度的工作人员；事业单位中经市、区、县人事部门批准聘用并执行事业单位工资制度的工作人员；(三)符合上述条件的 ...
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落实社区卫生服务的公益性质。社区卫生服务机构的设置和编制的核定，要符合事业单位改革和医疗卫生体制改革的方向以及区域卫生规划的要求，立足于调整现有卫生 社区卫生服务中心）未聘用人员分流工作，保证我省基层医药卫生体制综合改革的顺利进行，根据国家有关规定和《黑龙江省省直事业单位改革未聘人员分流工作意见》（黑 ...
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落实社区卫生服务的公益性质。社区卫生服务机构的设置和编制的核定，要符合事业单位改革和医疗卫生体制改革的方向以及区域卫生规划的要求，立足于调整现有卫生 社区卫生服务中心）未聘用人员分流工作，保证我省基层医药卫生体制综合改革的顺利进行，根据国家有关规定和《黑龙江省省直事业单位改革未聘人员分流工作意见》（黑 ...
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报酬与岗位职责和工作业绩相联系，按岗定酬、以绩付酬。改革后，基层农业技术推广机构聘用人员的岗位工资、薪级工资按国家规定执行，实现县、乡农业技术 招聘人员暂行办法》（黑办发[2006]32号）中关于黑龙江省省直事业单位改革未聘人员分流工作意见执行，通过提前退休、病退、下岗待聘、学习培训、充实和创办企业、 ...
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