工伤事故国家现行没有具体的定义,因此,根据《劳动法》的规定,在因工伤亡事故性质判定中应符合以下要求: (一)工伤判定的基本条件 1.劳动者与用人单位建立 事故的用人单位,必须使用由市安全生产监督管理部门统一印制的《深圳市职工伤亡事故调查处理报告书》,并按《报告书》的要求如实填报,力求做到内容统一、资料 ...
//www.110.com/fagui/law_272949.html -
了解详情
的处理。农业机械在道路上发生的道路交通事故和在企业生产劳动过程中发生的职工伤亡事故的处理,不适用本规定。 第三条 省、市(行署)、县农业机械 伤者和财产(必须移动时应标明位置),并迅速报告当地农机安全监理部门或所在地农机安全监理员,听候处理。 第十条 农机安全监理部门接到报案后应立即派员赶赴现场,抢救 ...
//www.110.com/fagui/law_277551.html -
了解详情
各地区一定要严格执行事故报告和调查处理的规定,坚持做到“四不放过”,即:事故原因没有查清不放过、事故责任者没有严肃处理不放过、职工没有受到教育不放过、 机制落实各方主体责任。严格建设程序,落实建设、勘察设计、监理、施工、检测企业的安全生产责任。建设单位必须严格执行建设程序,通过招投标选择相应资质等级的 ...
//www.110.com/fagui/law_240856.html -
了解详情
违法行为,保障人民群众生命财产安全,增强职工和人民群众对安全生产的参与意识,加强安全生产社会监督,根据《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)、《本溪市安全生产条例》等有关法律法规的规定,制定本办法。关联法规:全国人大法律(1) ...
//www.110.com/fagui/law_291677.html -
了解详情
调查处理报告,特殊情况也不得超过一个月。参加调查组的人员,均须在事故报告上签字。第四章事故处理第十二条在处理事故时,按各级安全生产责任制的规定,分清 ,应当追究有关领导人的责任:1、由于安全生产规章制度和操作规程不健全,职工无章可循,造成伤亡事故的;2、对职工不按规定进行安全技术教育,或职工未经考试 ...
//www.110.com/fagui/law_60592.html -
了解详情
工伤和职业病预防的科学研究工作,促进企业改善劳动条件,加强安全生产管理,教育职工严格遵守劳动安全卫生操作规程,减少伤亡事故和职业病的发生。对于当年未发生工伤事故 经办机构查询。第五十三条工伤职工及其亲属,在申报工伤和处理工伤保险待遇时与用人单位发生争议的,按照劳动争议处理的有关规定办理。第五十四条工伤 ...
//www.110.com/fagui/law_238336.html -
了解详情
,采取宣传、教育、检查和奖惩等措施,促进企业改善劳动条件,加强安全生产管理,教育职工严格遵守劳动安全卫生操作规程,减少伤亡事故和职业病的发生。对于 工伤保险待遇时与用人单位发生争议的按照劳动争议处理的有关规定办理。对劳动行政部门作出工伤认定决定有异议的,可申请上一级劳动行政部门复查,省一级劳动行政部门 ...
//www.110.com/fagui/law_357454.html -
了解详情
,采取宣传、教育、检查和奖惩等措施,促进企业改善劳动条件,加强安全生产管理,教育职工严格遵守劳动安全卫生操作规程,减少伤亡事故和职业病的发生。对于 工伤保险待遇时与用人单位发生争议的按照劳动争议处理的有关规定办理。对劳动行政部门作出工伤认定决定有异议的,可申请上一级劳动行政部门复查,省一级劳动行政部门 ...
//www.110.com/fagui/law_286855.html -
了解详情
,采取宣传、教育、检查和奖惩等措施,促进企业改善劳动条件,加强安全生产管理,教育职工严格遵守劳动安全卫生操作规程,减少伤亡事故和职业病的发生。对于 工伤保险待遇时与用人单位发生争议的按照劳动争议处理的有关规定办理。对劳动行政部门作出工伤认定决定有异议的,可申请上一级劳动行政部门复查,省一级劳动行政部门 ...
//www.110.com/fagui/law_215195.html -
了解详情
第一章总则第一条为使企业职工在遭受工伤事故和职业病(以下简称工伤)伤害时,获得医疗保障、生活保障和经济补偿,享受职业康复的权利,促进安全生产,根据国家有关 待遇与企业发生争议,按照国家和省有关劳动争议处理的规定办理。第三十五条农民合同制工人因工伤亡的,参照城镇职工工伤保险待遇办理。第五章工伤保险责任第 ...
//www.110.com/fagui/law_190048.html -
了解详情