停产、调整年产任务，或者由于情况变化，经甲乙双方协商同意，可以变更合同的相关内容。 2．在下列情况下，甲方可以解除合同： （1）乙方在试用期内， 、支付方式、奖金数额以及工资、奖金迟延支付的责任必须明确约定。用人单位必须执行国家有关保险、福利待遇的规定。 解决私营企业职工劳动合同纠纷所适用的主要法律、 ...
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，转制企业不认购的由政府收回。如转制企业确因生产需要的，可以向政府租用，缴交租金以支付相关税费。租用时间暂定不超过五年。七、实行产权转让、 其补偿金计算标准按《广东省省属国有劣势企业职工分流安置工作的意见》(粤劳社[2001)262号)规定，经济补偿金的工资计算标准：按职工解除劳动关系前十二个月的本人 ...
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人民政府第一章总则第一条为了保障城镇企业职工离退休后的基本生活，维护社会稳定，促进经济发展，根据《中华人民共和国劳动法》和国家其他有关规定，结合本省实际，制定本办法。 （三）省、地、州、市、县社会保险机构的管理费；（四）按统筹范围职工工资总额的5‰上交省调剂基金，用于补助收不抵支和有其他特殊困难的地方 ...
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支付保证金制度试行办法第一条为预防和妥善解决用人单位拖欠职工工资问题，建立健全工资支付保障机制，保障劳动者依法取得劳动报酬的权利，维护社会稳定，根据有关法律 后果的由相关部门给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第十四条建筑行业用人单位按《苏州市市区建筑业企业工资支付担保暂行办法》规定执行。第十 ...
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保证金制度试行办法 第一条 为预防和妥善解决用人单位拖欠职工工资问题，建立健全工资支付保障机制，保障劳动者依法取得劳动报酬的权利，维护社会稳定，根据有关法律 后果的由相关部门给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第十四条 建筑行业用人单位按《苏州市市区建筑业企业工资支付担保暂行办法》规定执行。第 ...
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预缴基本医疗保险费：（一）预缴费基数：以用人单位终止经营时本市上年度职工月平均工资为预缴费基数，并按5%的年递增率逐年递增；（二）预缴费比例 劳动和社会保障行政部门根据国家和省的相关规定另行公布。第二十一条社会保险经办机构应当按规定建立基本医疗保险基金的统筹帐户，主要用于支付参保人住院就医的医疗费用。 ...
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年1月1日起实行新的基本养老金计发办法。《浙江省人民政府关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的通知》(浙政(1997)15号)实施后参加工作，且缴费满15 所需费用在不超过本单位工资总额5%的范围内列入企业管理费用开支。各地要按照《企业年金试行办法》(劳动和社会保障部令20号)及相关规定，加强对企业 ...
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办理退休一律执行省政府办公厅办字[2006]77号文件规定的企业职工基本养老金计发办法(以下简称“新办法”)，各地不得以任何理由延迟新办法的执行时间。 二、为使 ，基本养老金按增加后的标准计发，不再补发。正常退休年龄至批准退休期间职工工资或生活费低于基本养老金标准的，差额部分由单位给予补齐。保管档案的 ...
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个月；晚育并领取了《独生子女父母光荣证》的产假为六个月。女职工怀孕不满四个月流产的产假为半个月；怀孕满四个月及其以上 项目统筹目录》(试行)山西省劳动厅社会保险公司一九九八年三月三十日附表一山西省城镇企业职工生育保险产前检查统筹项目及支付标准(试行)项 目检查次数支 付 标 准(元/次)一类二类三类四 ...
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。 ４．５事故已处理结案而未能结算的医疗费、歇工工资等，采用测算方法计算（见附录）。 ４．６对分期支付的抚恤、补助等费用，按审定支出的费用，从 项目不多，其数额也不大，所以这样规定并不影响如实统计事故的经济损失。 （四）关于伤亡事故经济损失的评价指标 目前评价企业职工伤亡事故的规模、严重程度和企业安全 ...
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