，能为商家带来经济利益。中通公司将潜在客户名单等经营信息和技术信息作为商业秘密进行保护，与下属员工签订保密协议，约定员工不得泄漏上述信息。马振作为中 ，法律适用正确，请求二审人民法院驳回上诉，维持原审判决。经本院审理查明的事实与一审判决认定的事实相同，本院予以确认。本院认为，根据双方当事人的诉讼主张， ...
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人民共和国专利法》（简称《专利法》）进行审理。第14427号无效决定查明的事实与第10650号无效决定中查明的事实并无变化，第14427号无效决定引用的法律 的证据2：2005年、2006年、2007年简氏公司与员工签订的劳动合同书、保密协议、规章制度及简氏公司员工熊贤柳、胡紧张两人出具书面证言及证据 ...
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仍负有保密义务。在企业实务中，雇主为保护其商业秘密，通常与雇员签订保密协议，明确规定雇员无论是在任职期间抑或是离职后的一定期间内，均负有保守企业商业秘密的 的， 补偿费按照前款规定的最低标准计算。珠海市《企业技术秘密保护条例》第22条规定：企业与员工约定竞业限制的，在竞业限制期间应当按照竞业限制协议中 ...
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仍负有保密义务。在企业实务中，雇主为保护其商业秘密，通常与雇员签订保密协议，明确规定雇员无论是在任职期间抑或是离职后的一定期间内，均负有保守企业商业秘密的 的， 补偿费按照前款规定的最低标准计算。珠海市《企业技术秘密保护条例》第22条规定：企业与员工约定竞业限制的，在竞业限制期间应当按照竞业限制协议中 ...
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的一份兼职协议。 2005年4月29日，智慧之源公司（甲方）与刘琪萍（乙方）签订保密协议，约定：甲方的商业秘密包括但不限于：1、以课件、教材、 源公司提供的《保密协议》、身份证复印件、兼职协议及工资收条、夏令营研讨会摘要、活动安排、刘琪萍知悉的商业秘密范围、移交单、刘琪萍移交单、员工知悉商业秘密范围、 ...
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一份兼职协议。 2005年4月29日，智慧之源公司(甲方)与刘琪萍(乙方)签订保密协议，约定：甲方的商业秘密包括但不限于：1、以课件、教材、文件、资料 公司提供的《保密协议》、身份证复印件、兼职协议及工资收条、夏令营研讨会摘要、活动安排、刘琪萍知悉的商业秘密范围、移交单、刘琪萍移交单、员工知悉商业秘密 ...
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，在过去实务之运作下，处于极不确定的状态；另一方面，国际间「与贸易相关之智能财产权协议（TRIPs）」，明确要求会员国对于营业秘密应予以立法加以保护。政府有鉴于此 设定等级、妥为存放（如上锁、设定密码）并对于接触者加以管制、与员工签订保密合约、告知公司营业秘密之范围等。至于何谓「所有人已采取合理之保密 ...
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。 委托代理人罗阳，北京市汉威律师事务所律师。 被告北京天山新材料技术有限责任公司，住所地北京市石景山区八大处高科技园区中园路7号。 法定代表人王兵，董事长。 工作”的主张，证据不足，本院不予采信。西令公司又称对其商业秘密采取了“与所有员工签订保密协议”和“不允许外单位人员进入开发室”的保护措施，但 ...
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，在过去实务之运作下，处于极不确定的状态；另一方面，国际间「与贸易相关之智能财产权协议（TRIPs）」，明确要求会员国对于营业秘密应予以立法加以保护。政府有鉴于此 设定等级、妥为存放（如上锁、设定密码）并对于接触者加以管制、与员工签订保密合约、告知公司营业秘密之范围等。至于何谓「所有人已采取合理之保密 ...
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不予采信。被告市工商局提供的《现场检查笔录》、迈普公司与客户签订的盖有迈普公司公章的《协议》、“21页资料”等证据，具有真实性、合法性和关联性，能够 普公司侵犯商业秘密的证据不足的理由不成立。xx提出迈普公司员工电话号码因没有保密约定，不属于迈普公司商业秘密的理由成立，但该事实并不影响市工商局对主要 ...
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