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A的母公司B另一家外资公司C收购,B和C业务相同,B将会接管A的管理和运营。请问A公司的员工的劳动合同会如何处理,变更还是重新签订?重新签订的话能得到何种赔偿?...
//www.110.com/ask/question-480122.html -了解详情
曾登报要求其限期返回单位,张广斌至今未返回,公司遂于2009年5月7日经行政会议决定解除与张广斌的劳动合同关系。本院认为,根据我国《烟草专卖法》及《烟草 供货对象,被告没有理由收取其购烟款;张广斌虽属被告公司聘用工作人员,但按职责分工其无权预收购烟款。原告起诉白河县烟草分公司,认为张广斌收取该款的行为 ...
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公司今年7月份收购,现在新政策要求重签劳动合同附一份所谓的培训违约金协议。上面写的是在本公司工作不满三年辞职的专业技术人员扣除1万元违约金,其他人员5000元,不满五年辞职的分别是5000元、3000元,五年以上的不扣。从来到 ...
//www.110.com/ask/question-1817478.html -了解详情
本人所在公司A公司B收购,B公司要求更改合同降薪20%,若本人拒绝协商: 1)B公司是否应按照劳动法第三十四条继续履行合同? 2)B公司能否套用第四十条第三款来与我解除劳动合同? 3)若B公司既不按照1)继续履行合同,又不能以套用2)来解除合同,是否 ...
//www.110.com/ask/question-1415375.html -了解详情
您好!我现在工作的企业外资收购,现在外交方会与所有的员工解除劳动合同关系,并按照近一年的平均工资为标准,按工龄进行赔偿,赔偿后再新签订劳动合同,而且工龄为零。我现在的情况是怀孕5个月,想咨询一下,公司是不是应该给孕妇单独进行赔偿,赔偿的标准是多少?我向公司咨询过, ...
//www.110.com/ask/question-641539.html -了解详情
我们公司另一家公司收购,现在进行整合,对于现有员工要解除劳动合同,同时可以选择去新的公司。赔偿方案如下:1:不满1年并自愿去新公司的不予赔偿 月工资 2:工作满一年以上的,工龄补偿金按(n-1)年乘以50%再乘以月工资 n=工龄 3:不愿意去新公司的提前30 ...
//www.110.com/ask/question-126820.html -了解详情
我于1987年经考试进入华丹啤酒有限公司为全民合同工人 1995年华润啤酒收购华丹我们工人和华丹啤酒也没有办理解除合同的手续又与华润啤酒签订劳动合同(不一定几年签一次)几年后单位让部份工人在家待岗 每周报到一次 这期间在销量高的月份就公司找去挑啤酒瓶 现在公司以人多合同 ...
//www.110.com/ask/question-76558.html -了解详情
股份制企业其他公司收购了,原单位与我们签订了3年劳动合同未到期,原单位给了工资补偿,但并未与工人解除劳动合同,那新单位进来这份合同还有效吗,我们都交了5险。...
//www.110.com/ask/question-2453259.html -了解详情
您好,我之前在一家公司担任会计行政事务,劳动合同在1月15日到期,可是公司说要给时间招人,于是又做到25日,公司又说过年招不到人,我要了离职 说我不做交接要报警,请问我这样犯法吗?从15日到25日这10日期间,公司突然跟我说准备收购,需要重新调整一下账目,我不愿意,同时也意识到公司是不准备重新请财务 ...
//www.110.com/ask/question-2227972.html -了解详情
子公司别人收购合同是子公司无限期的,现总公司要求无条件转到总公司,合同和法人代表都变了,说工作年限也会转,工作08年到现在,如果不同意转,公司会赔偿几个月工资?工作年限也能转吗?如果和公司协商赔偿不行,需要解除劳动合同,无固定期的合同,那要怎么赔偿?是赔偿12个月吗?...
//www.110.com/ask/question-1284248.html -了解详情
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