委员会于2001年11月26日以原告的仲裁请求已经劳动行政部门处理，争议已不存在为由，以佛劳仲字(2001)第66号不予受理案件通知书作出不予受理的决定。诉讼中 不是仲裁裁决，不用在15日内起诉，因为上诉人人数太多，按佛山市中级人民法院的要求要分别立案，处理起来比较麻烦，建议上诉人等人抽几个先起诉，等 ...
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委员会于2001年11月26日以原告的仲裁请求已经劳动行政部门处理，争议已不存在为由，以佛劳仲字(2001)第66号不予受理案件通知书作出不予受理的决定。诉讼中 不是仲裁裁决，不用在15日内起诉，因为上诉人人数太多，按佛山市中级人民法院的要求要分别立案，处理起来比较麻烦，建议上诉人等人抽几个先起诉，等 ...
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劳动仲裁委员会于2001年11月26日以原告的仲裁请求已经劳动行政部门处理，争议已不存在为由，以佛劳仲字（2001）第66号不予受理案件通知书作出不予受理的 不是仲裁裁决，不用在15日内起诉，因为上诉人人数太多，按佛山市中级人民法院的要求要分别立案，处理起来比较麻烦，建议上诉人等人抽几个先起诉，等原审 ...
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劳动仲裁委员会于2001年11月26日以原告的仲裁请求已经劳动行政部门处理，争议已不存在为由，以佛劳仲字（2001）第66号不予受理案件通知书作出不予受理的 不是仲裁裁决，不用在15日内起诉，因为上诉人人数太多，按佛山市中级人民法院的要求要分别立案，处理起来比较麻烦，建议上诉人等人抽几个先起诉，等原审 ...
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劳动仲裁委员会于2001年11月26日以原告的仲裁请求已经劳动行政部门处理，争议已不存在为由，以佛劳仲字（2001）第66号不予受理案件通知书作出不予受理的 不是仲裁裁决，不用在15日内起诉，因为上诉人人数太多，按佛山市中级人民法院的要求要分别立案，处理起来比较麻烦，建议上诉人等人抽几个先起诉，等原审 ...
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若干疑难问题进行了认真讨论，并基本达成了共识，现纪要如下： 一、 关于劳动争议案件的几个基本问题1． 劳动争议案件应具备的条件是什么？答：劳动争议 ，并未改变双方争议的性质，故人民法院不能按一般民事案件直接受理。28． 用人单位在劳动仲裁裁决生效后或在审理过程中撤销或变更处理决定的，人民法院如何处理？ ...
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基本工资2 000元、每天15元伙食补助、每天65元工地补助三大块组成”，在劳动仲裁时也作了类似表述，以致仲裁庭作出“双方当事人均认可蒋三万月工资为3 本院依其意愿，确认其补偿数额为5 401.97元（3 601.31元×1.5个月）。人力公司否认经济补偿，本院不予采纳。其应付经济补偿6 372.75 ...
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四条 仲裁委员会不受理下列纠纷案件： （一）婚姻、收养、监护、扶养、继承等纠纷； （二）依法应当由行政机关处理的行政争议案件； （三）劳动争议和农业 ，是否延期，由仲裁庭决定。 第八十九条 仲裁庭应当在组成之日起6个月内审结案件。有特殊情况需要延长仲裁期限的，由独任仲裁员或者首席仲裁员报经仲裁委员会 ...
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：劳动合同单方解除 实际履行 劳动合同纠纷案件在我国法院受理的民事案件中占有相当大的比重。就目前审判实践而言，法院处理劳动合同纠纷的法律依据，主要是《劳动法》 劳动合同争议的前置程序，而且，当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的时效期间为6个月，可见，两者的时效期间的长短不同，而且，雇佣合同的时效适用《 ...
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但是在2008年之前被告不存在人力资源部，只有综合管理部；10、2009年10月原告工资条，证明原告申请劳动仲裁后被告开始支付原告加班工资；11、2006年4月 工资袋上签名，工资条上加班费一栏为0，2009年9月开始支付加班工资。证人在2006年中有几个月与原告一起上过夜班，晚上7点50分发上班班车 ...
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