，向本院提起民事诉讼，要求恒昌公司赔偿其人身损害损失15000元，本院同日予以受理。2011年7月5日作出（2011）济民一初字第1145号民事裁定 社会保障局2011年9月27日对原告苗征兵作出的编号为2011004的工伤认定申请不予受理决定书。二、被告济源市人力资源和社会保障局在本判决生效后六十日 ...
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不服，可以依法向人民法院提起行政诉讼。工会组织对劳动保障行政部门就其工伤认定申请作出的不予受理决定或行政不作为不服，可以依法向人民法院提起行政诉讼。 第四条 ，用人单位依法应当提供而拒不提供，在诉讼程序中提供的证据，人民法院一般不予采纳。 四、合法性审查 第十一条各统筹地区劳动保障行政部门有权管辖本地 ...
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实体问题，由于行政行为的作出需要严格遵循依法行政原则，因此根据法律对于受理工伤认定申请的规定，人劳局只需要对材料进行形式上的审查，因此一审 第一项即“维持舞钢市人事劳动和社会保障局作出的平(舞)工伤退(2008)05号河南省平顶山市工伤认定申请不予受理通知”;三、撤销舞钢市人事劳动和社会保障局作出的平 ...
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人梧州市旺甫大兴轧钢厂（普通合伙）。原告杨思伟因不服被告梧州市人力资源和社会保障局作出的工伤认定申请不予受理决定，于2010年6月4日向本院提起行政诉讼。本院于2010年6月10日受理后，于2010年6月21日向被告送达了起诉状副本及应诉通知书，于2010年6月22日向第 ...
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时效，原告的情况符合延长时效的规定。被告上海市闸北区劳动和社会保障局辩称，按照《工伤保险条例》第十七条第二款的规定时限，原告于2005年12月27日被上海市 如下确认：1、被告提供的证据1－2，证明被告收到原告工伤认定申请后，在法律规定的期限内作出不予受理通知书，其程序符合法律规定，本院予以采信。2、 ...
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人认为原审法院作出的维持被上诉人作出的（2003）顺劳认48号《不予受理工伤认定申请决定书》没有事实和法律依据，请求二审法院撤销原判，并判决被上诉人 法院请假无人接听，迟到10分钟左右，但并不构成缺席判决的条件。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，依法应予维持。综上所述，被上诉人认为一审法院 ...
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情况下，向法院提起诉讼，要求被告立即给付医药费、护理费、住院伙食补助费、工伤津贴及伤残抚恤金等合计人民币173427元；案件诉讼费由被告负担。 被告辩称：原告 ，以劳动争议为由向人民法院提起诉讼的，人民法院应裁定不予受理或驳回起诉。 2、因受伤职工未经工伤认定而申请劳动仲裁，劳动仲裁部门以其申诉材料不 ...
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第六十一条第一款的规定，决定对韩秀芸的工伤认定申请不予受理。韩秀芸不服该不予受理通知，于2008年12月29日向舞钢市人民法院提起行政诉讼， 劳动者提交的材料进行审查，不可越权或者玩忽职守，遵循依法行政的原则。 劳动者在遭遇工伤或者与用人单位发生劳动争议时，首先需要保存自己与用人单位之间存在着劳动关系 ...
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材料方面难度较大。因此，不能因职工不能提供上述证据而不予受理或不予认定工伤，否则将违背《工伤保险条例》的立法宗旨，不利于保护受伤职工的合法权益。 ，但同时还赋予了劳动行政机关调查取证的职责。行政诉讼法也要求具体行政行为必须认定事实清楚、证据确凿充分。因此，要区分不同情况确定相应的处理原则： 第一，一般 ...
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咨询服务中心干部。 上诉人赵美丽因与被上诉人天津市劳动和社会保障局《工伤认定申请不予受理通知书》一案，不服天津市第一中级人民法院（2005）一中行初字第 知道权利受到侵害，上诉人在得知权利受到侵害一年内向被上诉人提出职业病及工亡认定申请，符合法律规定。被上诉人对上诉人提交的事实证据没有异议，但对上诉人 ...
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