各生产基层单位安全职责，建立安全责任考核制度，定期考核，予以奖惩。5．安全生产投入：按照《财政部安全生产监管总局关于印发高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法 应进行厂、车间安全培训教育，经考试合格后，方可从事新岗位工作；对外来参观、学习等人员进行有关安全规定及安全注意事项的安全培训教育；对外来施工 ...
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、财务管理体制以及相关的职责分工等，均应作出规范，确保企业财务活动有序运行。 三、企业内部财务管理办法的结构体系(一)企业内部财务管理体制。1．明确企业 管理办法时，应遵循一定的程序。制定企业内部财务管理办法不只是企业财务部门和财会人员的任务，应在企业厂长(经理)的领导下，吸收生产经营管理各方面人员 ...
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。这要成为一个长期坚持不懈的制度，各级都要认真抓好。要把混岗的大集体人员划分出来，单独经营，单独核算。 5.整顿和建设好领导班子，加强思想政治工作。要 民主管理好，行政指挥系统工作效率高。3.建立健全了各项责任制，企业管理的基础工作比较完善，岗位职责，考核标准，功过奖惩明确具体，并已认真实行。4.政治 ...
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不脱产的安全员。第十四条 各级安全监察机构、安全管理机构和监察、管理人员的职责，按照《国务院关于加强企业生产中安全工作的几项规定》和《湖北省厂矿企业安全 操作。第二十条 对采取新技术、新工艺和使用新设备以及工人调换工种时，应根据需要，对工人进行新岗位、新操作方法的安全教育和考核。第二十一条 企业主管 ...
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规定，招收女工并安排适合妇女工作的岗位。3.按照《中华人民共和国残疾人保障法》规定，吸纳残疾人就业。(三)开除厂籍的刑满释放人员可重新就业，服刑期间保留职工身份 提高。(三)运用利率、税率、汇率、贴息和法律手段，调节经济运行和企业生产经营。(四)制定企业财务、成本、价格及劳动人事等方面的管理规章、指导 ...
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经营活动作出决策，聘任经营者，并对经营者的业绩进行考核和评价。发挥监事会对企业财务和董事、经营者行为的监督作用。国有独资和国有控股公司的党委负责人可以 实行全员劳动合同制和竞争上岗制。积极推行劳动预备制度。改革传统的分配形式，坚持工效挂钩，按照岗位、职责、贡献取得相应报酬，并允许拉开工资档次。积极推行 ...
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竞争的原则，经过考核，择优聘用管理人员和技术人员。解聘或未聘的管理人员和技术人员，可以安排到工人岗位上工作；根据生产经营的需要，经过考核，可以从 )充分运用国家利率、税率、汇率、价格等经济杠杆和法律手段，调节经济运行和企业生产经营；(四)制订企业财务、成本、价格及劳动人事等方面的管理规章，指导企业建立 ...
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财务管理范围而在国家财务法规中未作规定的有关内容、企业内部财务关系、财务管理体制以及相关的职责分工等，也应作出规范，确保企业财务活动有序运行。 二、 场长(经理)的领导下，吸收生产经营管理各方面人员参加，由财务部门具体操作共同完成。一般程序为：1.统一认识。企业财务部门应主动向企业领导汇报，对有关部门 ...
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财务管理范围而在国家财务法规中未作规定的有关内容、企业内部财务关系、财务管理体制以及相关的职责分工等，均应作出规范，确保企业财务活动有序运行。 三、 厂长(经理)的领导下，吸收生产经营管理各方面人员参加，由财务部门具体操作共同完成。一般程序为：1.统一认识。企业财务部门应主动向企业领导汇报，对有关部门 ...
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下，拥有足够的指挥公司的日常生产经营管理活动的权力。(3)董事长一般不兼任经理。(4)董事长暂时兼任经理的，具有明确的履行不同岗位职责的管理办法，做到岗位 ，加强营销、计划、设备、物资等专业管理制度，实现管理方法和管理手段的现代化。(3)全面施行《企业财务通则》和《企业会计准则》。加强来自所有者的财务 ...
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