人员宜有标识。有条件时可对进出场人员使用磁卡管理。11.6 卫生防疫及其他事项11.6.1 施工场区应有明确的功能区域划分。施工现场不宜设置职工宿舍，必须设置 ，在投标截止日期前送达发包人。6 在合同实施计划中应注意合同体系的协调。承包人应尽量了解发包人对该项目的合同体系。承包人也应对企业同时承接的 ...
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买卖合同中标的物的交付以什么为原则？其具体的形式有哪些？标的物的交付是卖方的主要义务 ①交付标的物，转移所有权的义务； 形式：★现实交付，实际交给买方 在合同签订主体的审查方面，对于对方业务人员或管理人员代表其单位订立的合同，应注意了解对方的授权情况，包括授权的范围、授权的期限、所开立介绍信的真实性、 ...
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514458美元及121800美元。仲裁庭认为，此两份合同应属有效。修船完工时，双方就5231C09号合同项下的修船事项签署了修理完工结算单（BILL OF REPAIRED WORKS 修船款，余款在船舶离船厂后6个月内付清（可分成6次）。两修船合同均在其第4条的后半部分规定：如迟延付款，则船东应 ...
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514458美元及121800美元。仲裁庭认为，此两份合同应属有效。修船完工时，双方就5231C09号合同项下的修船事项签署了修理完工结算单（BILL OF REPAIRED WORKS 修船款，余款在船舶离船厂后6个月内付清（可分成6次）。两修船合同均在其第4条的后半部分规定：如迟延付款，则船东应 ...
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提出这个问题，法官出具了一份调查笔录，称现在提起诉讼的某某有限责任公司就是签合同的某某有限公司改制而来，有法律上的承继关系。但我们经过调查发现， 食品安全事件，每家企业对于媒体所提及事项要本着“有则改之、无则加勉”的态度虚心应对，认真反省。这是一个负责任的企业所应秉持的基本态度。 至于牛先生引以为荣的 ...
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，侦查人员常常对一些法律未作规定的新型材料诸如卫星接收图片、电子邮件、电子签名合同、IP地址 、电子聊天记录等等，能否作为证据使用心存疑虑。这些材料能否作为证据 审查、改进，同志们之间也可以通过交流来提高对这个事情的重视。（八）其他应注意的问题1、犯罪嫌疑人先认罪后翻供，或者先否认后认罪，或者多次反复 ...
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不合理的问题。2、通过民主程序制定。关于是否通过民主程序制定。与会代表认为，应注意两个问题，其一是规章制度的范围。对《劳动合同法》第1条应 并不立即终止。而是由清算组根据清算工作的需要决定暂时仍然留用哪些劳动者以及解除哪些已经不需要的劳动者的劳动合同；直到公司完成清算工作予以注销时，所有留用的劳动者的 ...
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指隐瞒病情，却无据反驳，最后只好被拒赔。因为法律上只认可书面记录保险合同中的告知事项。另外，未履行按期缴纳保险费的义务，缺少必要索赔单证、材料等情况，也 被拒赔。其实，如果消费者投保时多留意一下细节，很多拒赔是可以避免的。 哪些情况车辆出险不赔 大多数车主都以为买了保险就什么问题都能找保险公司索赔。但 ...
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人员受“工伤保险”保护吗？6．劳务派遣人员的工伤应如何处理？7．试用期受伤的属于工伤吗？8．未签劳动合同受伤的算工伤吗？9．非法分包、转包的， 和鉴定的标准是什么？117．在招录员工从事有职业病危害的岗位时，用人单位有哪些注意事项？118．在上岗前或离职时没有安排职业健康检查的，用人单位要承担哪些方险 ...
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安全卫生、保险福利、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及到劳动者切身利益的规章制度或重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案与意见，与工会或者职工代表 第十条），如果用人单位拒绝与职工签订劳动合同，则自用人单位拒签合同超过一个月不满一年的，用人单位应按该职工工资两倍标准支付惩罚性工资。 ...
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