的纱布，后被厂方发现，厂方遂根据本厂的一个内部规定做出和其解除劳动合同的决定，为此，张某认为自己只是偷了价值七元的纱布，情节 的条款。[案情结果] 综上所述，厂方做出的凡是有偷盗行为的一律开除的规定是个无效的规定，因此，厂方无权和张某解除劳动合同。徐涛律师15327446830 QQ574659129 ...
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的第二日起，朱某就没来上班，并于一周后与一出租汽车公司签定了劳动合同，成为了一名出租车司机。 一日，朱某突然接到市劳动争议仲裁委员会的申诉书副本 多知晓一些劳动法律知识，如果朱某能听取有关部门或律师的咨询意见，如果用人单位对职工多关心一些，及时说明有关解除劳动合同的情况，结果可能不会是这样。在这里我们 ...
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流程提供相关资料外，另需市住房保障管理中心出具相关意见后方可办理。 据相关律师分析，上述《细则》主要是针对房地产内部管理的，其名称显示很清楚是关于 使用 《解释》第13条：“ 因房屋质量问题严重影响正常居住使用，买受人请求解除合同和赔偿损失的，应予支持。” 5、因开发商延迟交付房产，(一般为延期交付 ...
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合同关系证明，但公司以还有劳动纠纷为由拒绝要求，请问律师我是否有权要求公司解除劳动合同？公司的做法是否正确？因公司拖欠工资和劳动社会保险，去劳动监察 投诉后，公司同意给工资和补交社会保险，我去公司缴纳社会保险个人承担部分的同时，要求公司开具解除劳动合同关系证明，但公司以还有劳动纠纷为由拒绝要求，请问 ...
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日，林某告知某公司，因患病将手术治疗。2月11日，双方签署劳动关系解除协议书，约定：双方劳动关系于2010年3月31日终止；因雇员（指林某 诉至法院，法院作出了与仲裁一致的判决，某公司败诉。律师评析：用人单位与劳动者协商一致，双方可以解除劳动合同，用人单位应当就此向劳动者支付经济补偿金。本案劳资双方于 ...
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村长北。上诉人上海洋洋大多利特殊钉有限公司(以下简称：洋洋大多利公司)因解除劳动合同、补缴社会保险费一案，不服上海市松江区人民法院(1999)松民初字第1006号民事判决 规定，其应承担由此造成洋洋大多利公司经济损失的赔偿责任。根据双方订立的劳动合同第八条第五项的约定，钱锋因个人原因辞职或自动离职的， ...
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1999年10月26日在“国内特快专递邮件详情单”上签字的人是上诉人单位的律师或其他工作人员，才可视为上诉人已收到仲裁裁决书。证人黄逊志的 审理，查明：宜昌市劳动争议仲裁委员会审结被上诉人杨永毅诉上诉人宜昌市千秋律师事务所解除劳动合同争议一案后，以邮政特快专递方式向上诉人送达仲裁裁决书。1999年10 ...
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帮忙看下是否非法，我们是否有申请仲裁的必要。 1.协议阶段：我们签的三年合同，现在合同期都在1-2年之间。公司以生产规模缩减为由裁员，答应支付N+1 签字的，但是公司声称邮件发送后也就是31号就和我们解除合同了，通知我们4号之前办理相关手续。 所以请问律师，我们是否可以得到法律的支持？因为时间紧迫，请 ...
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女职工不能依据《劳动合同法》第四十二条的规定要求用人单位继续履行劳动合同。3.如果用人单位是依据《劳动合同法》第四十条或者第四十一条的规定 职工一般都会选择要求撤销解除劳动合同决定，因为一旦劳动合同关系被裁决恢复，其劳动合同即便期满后仍可以顺延至“三期”情形消失时才能终止。 邹超律师，擅长领域：公司法 ...
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上约定的工资是1.8万元/月）。 现在我想请律师帮我解答一下几个问题： 1.我如果不想解除劳动合同，三个月后能否回公司上班？公司能否单方面解除劳动 不能胜任原工作和单位另安排的工作”，而是其他原因，能否申请医疗补助费？ 5.医疗期满合同解除时间是否有严格规定？比如按规定是1月20号医疗期满，企业在1月 ...
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