员工的实施办法，让原告内退，原告内退后按农总行文件规定享有相应的工资、住房公积金、社会统筹保险金、政策性调资、计算工龄等待遇。2007年3月7日原告见到 实施《劳动法》中有关劳动合同问题的解释第四条规定；“提前退养的职工仍是企业员工，与用人单位保持着劳动合同关系”。违约解除劳动合同是指用人单位和劳动者 ...
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缴足基本医疗保险费，方可享受退休人员基本医疗保险待遇。1998年7月1日以前符合国家规定的连续工龄或工作年限视同缴费年限。第九条国有企业下岗职工在领取基本生活 的，用完为止；超过3000元的，用到3000元为止，然后由个人现金自付。按年度计算，自付金额在职职工为上年度全市职工平均工资的8％，退休人员为 ...
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手续，按以下规定办理：(一ぉ未就业随军配偶随军随队前，已经在我市参加企业员工社会养老保险或机关事业单位养老保险并建立个人账户的，可按照员工退休前 随军前在内地的缴纳养老保险费年限和国家承认的原有连续工龄也与上述年限合并计算。(四ぉ社会保险经办机构应当按规定及时办理未就业随军配偶养老保险关系和个人账户的 ...
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缴足基本医疗保险费，方可享受退休人员基本医疗保险待遇。１９９８年７月１日以前符合国家规定的连续工龄或工作年限视同缴费年限。第九条国有企业下岗职工在领取基本生活 的，用完为止；超过３０００元的，用到３０００元为止，然后由个人现金自付。按年度计算，自付金额在职职工为上年度全市职工平均工资的８％，退休人员为 ...
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补偿金由被告作为负债挂账，签订了借款协议，按银行同期存款利率计算利息，利息按月和工资一同发给，员工退休时，由企业一次性付清。 我们二人分别2007年3 160号文、天活发（2002）28号文等文件精神，对在职职工身份实行整体置换，身份置换补偿金标准按工龄500元/年核算。职工身份置换后不再保留国有企业 ...
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一年累计旷职达十二日者，予以除名，不发给资遣费。第十七条 本公司依照兼顾企业的维持与发展和工作人员生活安定及逐步改善的原则，以贡献定报酬、凭责任定待遇， 新进人员从报到之日起薪，离职人员自离职之日停薪，按日计算。第五章休假第二十条 按国家规定，员工除星期日休息外，还享有以下有薪假日：?元旦：1天（元月 ...
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名拥有十多年(个别工龄四十年)工龄的员工。《转让企业合同》第五条第4项载明“乙方(即裕丰公司)必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定 没有工资收入，故本院参照佛山市顺德区2001年度职工月平均工资1129．67元作为计算标准，裕丰公司须支付上诉人的经济补偿金为45186．8元(1129．67元 ...
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个别工龄四十年）工龄的员工。《转让企业合同》第五条第4项载明“乙方（即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老 月没有工资收入，故本院参照佛山市顺德区2001年度职工月平均工资1129．67元作为计算标准，裕丰公司须支付上诉人的经济补偿金为27112．08元（1129．67 ...
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个别工龄四十年）工龄的员工。《转让企业合同》第五条第4项载明“乙方（即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老 月没有工资收入，故本院参照佛山市顺德区2001年度职工月平均工资1129．67元作为计算标准，裕丰公司须支付上诉人的经济补偿金为25982．41元（1129．67 ...
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个别工龄四十年）工龄的员工。《转让企业合同》第五条第4项载明“乙方（即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老 月没有工资收入，故本院参照佛山市顺德区2001年度职工月平均工资1129．67元作为计算标准，裕丰公司须支付上诉人的经济补偿金为22593．4元（1129．67元 ...
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