的股权变动及或有变动；国家组织进行的国有股变现筹资、股票期权激励机制试点等工作。（三）国有资产占用单位设立公司和发行Ａ股股票涉及地方和中央单位共同 部门同意组建股份有限公司的文件；３、设立公司的可行性研究报告、资产重组方案、国有股权管理方案；４、各发起人国有资产产权登记证、营业执照及主发起人前三年财务 ...
//www.110.com/fagui/law_24886.html -了解详情
的市场化、社会化和职业化进程，建立健全公司高管人员激励约束机制。在法律法规许可范围内，探索建立股权激励、年薪制等分配形式，把公司高管人员薪酬制度改革 监分局等部门主要负责人为成员。领导小组主要职责是：组织领导全市企业改制上市工作，研究企业改制上市方案中涉及的有关政策，协调解决上市过程遇到的困难和问题。 ...
//www.110.com/fagui/law_297216.html -了解详情
，股权具有了流通性和市场价格，为以股票价格为基础的一系列金融活动的开展，包括股权激励、定向增发、资产证券化、换股合并、质押融资等提供了更多的机会。 上市公司采取多种形式组织非流通股股东与流通股股东进行充分沟通和协商，使改革方案的制定具有广泛的股东基础，并要求其在试点过程中切实保护投资者特别是公众投资者 ...
//www.110.com/fagui/law_137363.html -了解详情
技术、嵌入式操作系统、构件库、软件质量工程平台、行业应用中间件平台以及以解决方案和系统原型形式出现的关键支撑技术等。863计划设立软件重大专项，重点研制包括 培训和培养计划，因人施用。可参照《关于国有高新技术企业开展股权激励试点的指导意见》，通过奖励股权、出售股权和技术折股等方式，建立股票期权等激励 ...
//www.110.com/fagui/law_137067.html -了解详情
，独立董事的薪酬被引入极大的变量。但独立董事与执行董事和高级管理人员股票期权方案应有区别，否则共谋危险极易发生。在我国，上交所治理指引规定，独立董事应获得 业务经营上多少难免的弊窦了。⑤缺乏股权激励的独立董事与斯密的经济人的假设相悖，因此他认为股份公司是无法与私营企业竞争的。但是，公司成长史尤其是两权 ...
//www.110.com/ziliao/article-131668.html -了解详情
着力解决国有股“一股独大”问题，国有资本原则上从一般竞争性行业中退出，改制方案中国有股占总股本25%以上的，必须报经市人民政府审批。3.对中小企业，要 后顾之忧。 七、激励机制23.对引进战略投资伙伴成功重组企业的有功人员进行奖励。其中，凡属企业内部人员，按引资到位金额的0.1%-1%，给予股权奖励； ...
//www.110.com/fagui/law_217287.html -了解详情
合理确定董事和经理层的收入，使其报酬与责任和贡献相符。对企业经营管理者试行年薪制、持有股权等分配办法要经股东会或董事会批准，并建立相应的风险约束机制。 能力。落实技术作为生产要素参与分配的政策，建立研究开发成果与效益挂钩的人才激励机制。企业要加大研究开发经费的投入，研究开发费占销售收入的比重不低于２％ ...
//www.110.com/fagui/law_40476.html -了解详情
一）企业工资分配及调控情况。1．2000年至2002年实行工效挂钩企业工效挂钩方案的申报、批复、清算及执行情况（包括申报、批复的文件资料）。2.2000年至 ，企业已经（或准备）采取哪些措施加以规范。3．企业负责人持股及股票期权、奖励分红权、虚拟股权等股权激励情况，包括持股的数量、比例、个人出资情况、 ...
//www.110.com/fagui/law_23837.html -了解详情
改革和建立职工医疗保险制度。（二十四）国有企业实行股份有限公司、有限责任公司、股份合作制改制，其股权设置要与建立企业激励约束机制结合起来，可采取购置股权、 藏政发〔1998〕50号）的优惠政策。（三十六）有关部门在制定企业改组改制方案时，要主动征求当地人民银行和债权银行的意见，充分尊重金融机构保全金融 ...
//www.110.com/fagui/law_345196.html -了解详情
、增资扩股、出售存量、吸纳增量、转贷入股、债权变股权等多种形式改组为股份制企业。争取在前半年，组织制定实施方案，并进行论证审批，下半年开始实施。在改制过程中 ，市政府将拟定相应的办法，加强对企业家的培养、选拔、任用、管理和约束激励把企业经营者与一般党政干部区别开来，按照党管干部的方针和管人与管事相一致 ...
//www.110.com/fagui/law_267590.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务