美化租赁场地金秋园的环境，双方于2004年4月1日签订《金秋园园林绿化工程合同书》（以下简称绿化合同），约定按被告审批的常德市风景园林绿化管理处设计方案图和工程 24日止（共计41个月零24天，即41.8个月）均由原告及其聘用人员管理、养护，期间被告没有支付园林绿化养护费用给原告。在租赁过程中，原告对 ...
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上诉人（原审被告）：河南省三门峡市新华书店有限公司。法定代表人：李忠智，该公司经理。委托代理人：李柯仪，河南天保律师事务所律师。被上诉人（原审原告）： 通知、新华书店原任经理赵玉红证言、退休人员花名册、退休审批表、工资套改表等，新华书店提供的双方签订的聘用干部合同书、中共三门峡市委宣传部下发的关于张占 ...
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》； 3、2003年4月7日，原告与顺华伟业影视公司签订的《摄制组聘用演职人员酬金合同书》； 4、薛克于2002年10月给原告的信函； 5 起十五日内，向本院提交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，上诉于北京市高级人民法院。 审判长刘薇 代理审判员宋光 代理审判员冯刚 二ОО五年六月十五日 书记员郎 ...
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协议书》；3、2003年4月7日，原告与顺华伟业影视公司签订的《摄制组聘用演职人员酬金合同书》；4、薛克于2002年10月给原告的信函；5 起十五日内，向本院提交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，上诉于北京市高级人民法院。 审判长刘薇 代理审判员宋光 代理审判员冯刚 二ОО五年六月十五日 书记员郎 ...
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2008）阳民一初字第569号民事裁定，向广西壮族自治区高级人民法院提出申诉。广西壮族自治区高级人民法院于2011年12月6日以（2010）桂民申字 属于人民法院受案范围。一审法院认定双方的纠纷属于依照人事部门关于聘用规定实行聘用制并纳入人事部门管理的人员与用人单位发生的纠纷范畴，并驳回上诉人的起诉， ...
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）阳民一初字第564号民事裁定，向广西壮族自治区高级人民法院提出申诉。广西壮族自治区高级人民法院于2011年12月6日以（2010）桂民申字第 的劳动合同关系。现原告起诉被告，双方的纠纷属于依照人事部门关于聘用规定实行聘用制并纳入人事部门管理的人员与用人单位发生的纠纷范畴，故原告的起诉不属于人民法院 ...
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）阳民一初字第568号民事裁定，向广西壮族自治区高级人民法院提出申诉。广西壮族自治区高级人民法院于2011年12月6日以（2010）桂民申字第 的劳动合同关系。现原告起诉被告，双方的纠纷属于依照人事部门关于聘用规定实行聘用制并纳入人事部门管理的人员与用人单位发生的纠纷范畴，故原告的起诉不属于人民法院 ...
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事宜联系切磋。一、案件来源扬州市中级人民法院（2002）扬民初字第11号、江苏省高级人民法院（2003）苏民三终字第068号判决书。二、基本案情原告XY公司 工资15万元。三、法院审理扬州市中级人民法院审理后认为，XY公司与傅某签订的《聘用技术人员合同书》符合技术服务合同的要求，是双方真实意愿的表示， ...
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被告于1998年6月报三门峡市人事局备案。1998年7月被告新华书店对原告张占芳按照高级工办理了退休手续。2009年4月，原告得知自己退休待遇后，向三门峡市人事 、被告原任经理赵玉红证言、退休人员花名册、退休审批表、工资套改表等，被告提供的原、被告签订的聘用干部合同书、中共三门峡市委宣传部下发的关于张 ...
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并对各项技术作了具体操作规范，形成了完整的工艺流程。该规范中规定：“每位职工及技术人员，必须按照每道工序的工艺操作。要做到对此工艺技术的保密和维护，特别是对制作 、大辩、金纸条、白纸条等比例及规格，田春公司提供证据(熊仓智正授权冈田总司复制日本人形的合同书)证明人形头像的原型是由熊仓智正授权并提供的， ...
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