中专学校毕业生面向社会自主择业。定向、保送和计划内委培的毕业生严格按就业协议或合同到定向县(市)或委培单位就业。普通高校的自费生、自考助学班毕业生、电大 类毕业生到民办学校就业。经民办学校考核合格后，由学校与拟用毕业生签订用人协议，市、县(市)区教育行政部门只负责档案的托管和传递。民办学校要依法维护 ...
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月18日，被告云南大学向原告杨辉分配福利房，原告与被告房地产管理科签订了“择房协议”，选择了位于本市江岸小区云南大学组团54幢3单元602室的房屋一套，并于 回甲方工作到非定向单位工作，则该单位或乙方应赔偿甲方经济损失贰万元；委培研究生需赔偿全部委培费。乙方在甲方工作未满十年，若要调离甲方，则甲方有权 ...
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并参加我市社会保险的，经市毕业生就业主管部门审核同意后，持与用人单位签定的用人协议办理就业和落户手续。3．放开毕业生就业期限。在本地区范围内，凡是首次就业的 就业主管部门可按当年毕业生就业政策办理相关手续。4．定向委培和联合办学毕业生要按合同就业，原委培单位撤销的，须由其原主管部门出具相关证明材料，经 ...
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未经省市毕业生就业主管部门批准，不得举办以毕业生为主的就业市场。三是进一步规范毕业生就业接收协议，维护用人单位和毕业生的合法权益。用人单位和毕业生要认真履行协议 中小学任教，所需增干指标由省下达解决。定向毕业生坚持定向就业。委培生按委培合同就业。由中央部委移交我省管理的院校，其毕业生仍按国家规定的服务 ...
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上实行在一定范围内通过供需见面、双向选择的办法就业；定向、委培性质毕业生按合同就业。允许定向、委培方与毕业生协商同意并履行解除合同手续后，按并轨生办法就业； 并通过毕业生就业市场或媒体公开。6、各院校要把好毕业生的推荐关。为保持协议的严肃性，《协议书》原件限发一份，毕业生凭《推荐表》与用人单位进行洽谈 ...
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单位为劳动者提供专项培训费用， 对其进行专业技术培训 的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的， 应当按照约定向用人单位支付违约金。 违约金的 要求劳动者支付的违约金不得 超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 注：如果委培费是4.8万，合同规定为企业服务8年，是不是服务4 ...
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工资、补贴等，还要支付违约金三万元。 我今年毕业，我曾在学校网站留言咨询委培博士回校待遇问题，工作人员回复说按照引进博士的文件执行（该文件规定 单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的 ...
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学校学习深造；??5．实验班学生一年学习期满，考试合格保证到委培大学学习深造；??6．委培班和普通班（升学）班学生毕业愿意就业者，学校保证100 支持。 二、学生以及学生家长承诺??1．遵纪守法，服从学校管理，严格遵守学生管理协议条款；??2．努力学习，积极参加各种能力培训，顺利完成学业并获得相关证书 ...
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高校的毕业生在国家就业方针、政策指导下，在一定范围内自主择业；委培和定向毕业生回委培和定向单位(地区)就业；联合办学的毕业生回联合办学的单位或地区 。(三)鼓励毕业生到非国有企业就业。到非国有企业就业的毕业生与聘用单位签订协议后，纳入毕业生就业计划，并予以派遣，公安、粮食部门凭《全国普通高等学校毕业生 ...
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的毕业生不受生源、专业和学历限制，只要毕业生按有关规定与用人单位签订了就业协议(或劳动合同)，学校应列入就业方案，有关部门或地区应予办理档案管理和落户等 岗位。一是毕业研究生继续坚持就业服务范围制度；二是委培合同和定向地区(单位)招收的毕业生，按委培合同和定向地区(单位)就业；三是师范类毕业生应首先 ...
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