1、基本情况。检查房地产开发企业内部经营管理机构设置与人员职责，开发经营的企业规章制度和从业人员的岗位责任制度，有职称技术人员任职情况、注册资金到位情况。 的章程、协议书、企业法人代表任职文件及身份证件，确定企业董事长、董事、监事的董事会决议或证明文件，部门负责人及三总师任命文件或聘用文件；5、企业 ...
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国务院行政法规（1）条第二条煤矿企业是安全生产教育和培训的责任主体。煤矿企业主要负责人(包括董事长、总经理、矿长)对安全生产教育和培训工作负主要责任。第 )矿井概况、工作环境及井下危险因素，所从事工种可能造成的职业健康伤害和伤亡事故，该工种的安全职责、操作技能及强制性标准；(三)拒绝违章指挥和强令冒险 ...
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技术条件。保险公司应当通过加强内部控制、改造业务流程、明确岗位职责、完善信息系统、开展专业培训，来达到本办法规定的核算要求。保险公司应当根据本办法，结合自身实际，制定 自发布之日起施行。附件：1．保险公司费用分摊实施办法备案表（略）2．董事长声明书（略）3．交强险损益表（略）4．交强险经营费用明细表（ ...
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民主管理的企业，应建立相应制度：（１）工会召开会员代表大会时，公司董事长或经理应向大会通报公司生产经营管理情况和生产经营计划。工会应组织职工认真讨论，并提出 董事、监事在任职期间和离任两年内，不得以其履行职务的原因解除劳动合同或作不利其就业条件的岗位变动（违纪、违法者除外）。五、充分发挥工会组织在试点 ...
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国资委和分管副市长意见，报市委审定，由董事会聘任或解聘。至授权经营机构的董事由董事长提出人选，党委考察，党政联席会议集体讨论确定；监事按有关程序选举产生。至 党委会、董事会、监事会、经营班子成员的培训，按照其职责不同而有所侧重；对于企业后备领导人才，根据其特点和所备岗位的需要，采取出国进修、转岗、交流 ...
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副董事长、董事、总经理、副总经理。 风险管理、资金集约管理等关键岗位人员是指按照财务公司具体业务部门设置、业务制度和流程，在财务公司主要业务活动中承担风险管理 。 （二）开业申请答辩会由财务公司（筹）董事长、总经理作为主答辩人。 （三）银监局根据高级管理人员的职责分工有所侧重地分别对其进行谈话。 （四 ...
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。主要包括：授权批准、业务经办、会计记录、财产保管和稽核检查等职责。对内控所涉及的重要岗位可设置一岗双人、双职、双责，相互制约；明确该岗位 具备条件的企业，董事会可下设风险管理委员会。该委员会的召集人应由不兼任总经理的董事长担任；董事长兼任总经理的，召集人应由外部董事或独立董事担任。该委员会成员中需有 ...
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的人员，包括董事、监事长、总经理、副总经理。风险管理、资金集约管理等关键岗位人员是指按照财务公司具体业务部门设置、业务制度和流程，在财务公司主要业务活动 、副总经理。一开业申请答辩会由财务公司（筹）董事长、总经理为主答辩人。一银监局根据高级管理人员的职责分工有所侧重地进行分头谈话。一答辩会及谈话考察的 ...
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。 第三十六条生产经营单位应当建立安全生产激励和约束机制，逐级、逐岗位签订安全生产责任书，并组织实施考核奖惩，监督从业人员严格遵守安全生产规章制度和操作 七条本规定中所称主要负责人，是指公司的董事长和经理(总经理、首席执行官或其他实际履行经理职责的负责人)；非公司制企业的厂长、经理、矿长等；不具有法人 ...
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。要按照《公司法》进一步明确股东会、董事会、监事会和经理层的职责，形成各负其责、协调运转、有效制衡的公司法人治理机制，确保董事会决策到位、监事会监督到位、 年底，所有国有独资和控股企业现职董事长、副董事长、经理(厂长)、副经理(副厂长)原则上都必须取得与本岗位职务相适应的经营管理者职业资格证书。 六、 ...
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