前病退手续是合法有效的，故我应按上述规定办理相关手续。现我不服劳动争议仲裁委员会作出的不予受理申诉通知书，诉至法院，请求判令：1、确认我 有双方当事人陈述、不予受理申诉通知书、行政复议决定书、北京市东城区人民法院行政判决书、北京市第二中级人民法院行政判决书等证据材料在案佐证。本院认为，依据京劳社养发（ ...
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劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：(二) 乡政府无法解决，只能根据政策救济补偿一下。根据双方上诉、答辩，本案合议庭归纳争议焦点为：上诉人孙清顺要求白牛乡政府落实补发停发的工资、差额工资 ...
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双方没有异议。由于包甲主动离职，无权要求我公司支付解除劳动合同的经济补偿金。我公司现不服劳动争议仲裁委员会裁决，要求判令我公司无须向包甲支付解除劳动合同 元。上述事实，有双方当事人陈述、京海劳仲字[2009]第11173号裁决书、劳动合同、员工离职登记表等证据材料在案佐证。原审法院经审理后认为：中税天 ...
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用人单位之间发生的下列纠纷，属于《中华人民共和国劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（一） 郑强的全部诉讼请求。 本案受理费10元，由原告郑强负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的 ...
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新乡市建筑设计研究院有限公司产生的办理退休手续、经济补偿金、拖欠工资纠纷，不是履行劳动合同中产生的纠纷，不属于人民法院民事案件受案范围。原审依照《中华人民 与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（一 ...
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程序。2006年5月23日，洛阳市老城区劳动争议仲裁委员会以超时效为由不予受理原告焦永乐的仲裁申请。原告焦永乐不服，即诉至洛阳市老城区人民法院，要求被告力拓 ，已超过劳动争议受理时效。焦永乐对该仲裁不服，即具状诉至本院。2006年11月7日，本院作出（2006）老民初字第509号民事判决书载明：原告 ...
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〕如委托人是用人单位的，律师应告知用人单位不服终局裁决，应在收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。第三章 的；（四）执行的生效法律文书违背社会公共利益的。人民法院裁定不予执行劳动争议仲裁裁决书、调解书后，当事人在收到裁定书之次日起三十日内，告知委托人可以 ...
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；2003年11月9日，怀化市劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决的事实。 5、（2004）怀洪民一初字第2号民事判决书、怀化市中级人民法院（2005）怀中民 与一般的民事纠纷案件具有自身的特征，首先，劳动争议不是直接向人民法院提起诉讼，而是先由劳动争议仲裁机构仲裁，而后不服方可起诉；其次，当事人提起诉讼， ...
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；2003年11月9日，怀化市劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决的事实。 5、（2004）怀洪民一初字第2号民事判决书、怀化市中级人民法院（2005）怀中民 与一般的民事纠纷案件具有自身的特征，首先，劳动争议不是直接向人民法院提起诉讼，而是先由劳动争议仲裁机构仲裁，而后不服方可起诉；其次，当事人提起诉讼， ...
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仲裁委员会申请劳动争议仲裁，请求与被告中国电信邵阳分公司立即签订无固定期限劳动合同。邵阳市劳动仲裁委员会于2011年5月10日作出驳回原告的全部仲裁请求。原告不服仲裁， 谢保全的诉讼请求。本案受理费10元，由原告谢保全负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的 ...
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