个月的工资，经过多次讨要2013年给我打个欠条，我一直在讨要，经过几次上门讨要未果，后来听说公司解散了，我该向谁要，我可以依照中华人民共和国侨眷权益保护法起诉吗？如何起诉？公司使用欺骗的手段谎称没钱不给开工资还留我工作，实际是暗中做解散准备。等我讨要工资时，公司 ...
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公司解散诉讼的被告股东提出解散公司诉讼应该以公司为被告。原告提出解散公司诉讼应该告知其它股东，或由法院通知其参加诉讼。其它股东或有关利害关系人可以申请以共同原告或第三人身份参加诉讼。...
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公司解散诉讼的被告股东提出解散公司诉讼应该以公司为被告。原告提出解散公司诉讼应该告知其它股东，或由法院通知其参加诉讼。其它股东或有关利害关系人可以申请以共同原告或第三人身份参加诉讼。...
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公司解散请求权主体持有公司全部股东表决权10%以上的股东，可请求法院解散公司。有权提出公司解散诉讼的原告只能是持有公司全部股东表决权10%以上的股东。...
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公司解散诉讼的被告股东提出解散公司诉讼应该以公司为被告。原告提出解散公司诉讼应该告知其它股东，或由法院通知其参加诉讼。其它股东或有关利害关系人可以申请以共同原告或第三人身份参加诉讼。连会有律师，男，法学硕士研究生毕业，大学法学教师，现为河北省级优秀 ...
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合同法，每满一年的年资，付一个月经济补偿； 2、是否应支付女员工从解散时至哺乳期满的工资；（因劳动合同法及其他相关法律法规中明确规定，三期内不得 洽逢劳动合同时间到期，也将顺延至哺乳期结束，那么现在由于法定解除的原因，即公司解散这个原因，是否应有这样的补偿，也就是说是否补偿期应涵盖孕期、产期、哺乳期？ ...
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请教一下关于公司解散的赔偿问题： 如果解散是不是就没有走法律程序的？ 1、公司清算、解散，涉及到赔偿，员工是否可以要求签一份赔偿协议 2、赔偿协议要 ，联系谁 6、赔偿协议要在通知离职后的多久签署 7、如果不签赔偿协议，但说公司的法人已经备案，备案就能保证员工的权益不被侵犯吗，因为人要离开那个城市， ...
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？但是最后离职的时候，公司给我开了离职证明，证明上写的也是因为公司解散原因解除劳动合同）申请仲裁大概要多久 能拿到补偿款吗？谢谢！没说清楚，等于是当初没离职的时候答应补偿一个月工资，但是后来说在新合并的公司给找一个职位，我们也算同意了，但是后来给我找的职位，并不是新合并的这家公司， ...
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。 2、通知和公告 清算组应当自成立之日起十日内将公司解散清算事宜书面通知全体已知债权人，同时根据公司规模和营业地域范围，于六十日内在全国或者公司 方案、土地处置方案、职工安置方案、债权债务处理方案等等。 5、实施清算方案 公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款 ...
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,当时签的时个公司说是一年时间,但劳动合同上未写明确时间,要我们签好字收回去之后公司盖好章签好再给我们一份，但一直没有给我们留一份，直到今年三月份本月底公司要 那如果是怀孕期间合同到期未续，劳动者不知情，用人单位未通知续签，又连续工作三个月，公司解散了，我应该得到些什么补偿吗？急救解答！！帮助！谢谢！...
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