。 四、培养造就新型农民队伍 (十五)大力开展农民培训转移。整合培训资源，加强部门配合，完成农村劳动力转移培训80万人的年度目标。实施“阳光工程”、“技能 ，开展多种形式的劳务协作，拓宽农民外出务工渠道，加强劳务基地建设，提高农村劳务输出的组织化程度。积极培育和宣传湖北劳务品牌，提高我省劳务经济的市场 ...
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单位和公民捐资助学，进一步落实税收优惠政策，对纳税人通过非营利的社会团体和国家机关向农村义务教育的捐赠，在应纳税所得额中全额扣除。鼓励“希望工程”、“春蕾计划”等 农民服务的基地、学校、专业等方面的建设。18．高度重视农民培训和农村劳动力转移培训，促进农业增效、农民增收。坚持多渠道、多层次、多形式开展 ...
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1家达到国家级标准的龙头企业，5家省级龙头企业。安排专项资金加大对农村各类经济合作组织的扶持力度。对专业合作组织及其所办加工、流通实体适当减免 市财政安排200万元专项资金，与上级扶持资金捆绑使用，进一步扩大农村劳动力转移培训“阳光工程”培训范围。按照“政府推动、学校主办、部门监管、农民受益”的原则， ...
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培训实施方案 根据省农业厅等八部门《关于做好2009年农村劳动力转移培训阳光工程实施工作的通知》(鲁农科教字［2009］36号)要求，为做好2009年阳光工程农机 机械化生产等农业机械化主推技术知识；农业机械安全操作技能和维护保养知识等。 培训时间为7天，其中，基础知识及主要技术3天，操作实习4天。 ...
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%提升为35%、45%、20%。(二)重点任务对各类人员普遍开展职业指导和引导性培训。要通过集中办班、咨询服务、印发资料以及利用广播、电视、报纸、互联网 经费列入财政预算，由各级农业部门会同财政、劳动保障等部门提出农村劳动力转移培训计划，明确补贴对象、补贴标准、补贴形式，财政部门负责监督检查。各级政府 ...
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教育，激发创业热情。对有创业愿望并具备一定创业条件的人员实施创业能力培训，使其掌握创业知识和技巧，增强抵御市场风险的能力。推广“创办和改善 等“一条龙”服务，营造有利于劳动者创业的良好环境。 六、实施“农村劳动力技能就业计划”，积极开展农村劳动力转移培训，提高转移就业效果。5年内对4000万进城务工的 ...
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的各项政策、措施，包括农村宅基地流转、农村承包地管理、农民进城落户等方面。重点加强农民非农产业技能培训，大力实施农村劳动力转移培训阳光工程，围绕人力资源市场 ，大力宣传科技在促进农业增效、农民增收中的重要作用，宣传开展农民科技培训活动的重大意义，宣传先进科技典型和工作典型，努力营造广大农民群众信科技 ...
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，积极开展农民文化技术教育和培训。实施“促进农村劳动力转移培训工程”，有计划、有步骤地开展农村富余劳动力培训工作，使农村劳动力都有一技之长，或一专多能，并 公用经费除学校按规定向学生收取的杂费外，其余部分由县政府根据《陕西省农村中小学公用经费实施定额》，足额列入财政预算，并保证及时拨付。坚决杜绝中小学 ...
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要建设一支10万人左右的爱岗敬业、业务熟练、保障有力、服务周到的农村党员干部现代远程教育站点管理员队伍，使其中80％左右人员达到中级以上管理员水平 工程”，围绕当地主导产业，开展以科技为主的综合性培训。(四)大力开展农村劳动力转移培训。以农民工基本权益保护、法律知识、城市生活常识以及寻求就业岗位等方面 ...
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提高的规划和部署。继续推进中小学布局结构调整，努力改善办学条件，重点加强农村初中和边远山区、少数民族地区寄宿制学校建设，改善学校卫生设施和学生食宿条件， ，促进农业增效、农民增收。普遍开展农村实用技术培训，每年培训农民超过1亿人次。积极实施农村劳动力转移培训，每年培训2000万人次以上，使他们初步掌握 ...
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