，并签订无固定期限的劳动合同。丰都县劳动人事争议仲裁委员会于2011年8月26日作出丰劳人仲不字（2011）第12号《不予受理案件通知书》，以“其请求 诉讼请求，因被告丰都县中医院已将保洁工作承包给物业公司，不可能继续履行劳动合同及续签无固定期限的劳动合同。且原告刘xx已与枭龙物业公司签订了劳动合同， ...
//www.110.com/panli/panli_36022979.html -了解详情
连续工作了13.5年，单位只在2008年新劳动合同法出台的时候，跟我连续签了2年的事业单位聘用合同，后就没有续签，一直过了10个月后，又要求补签 终止了，因为学院法人消失，各位以后就和学院没有关系了。给发了书面合同到期终止通知书，单位的做法对吗？劳动合同法不是规定连续十年在一个单位工作的不能无故解聘 ...
//www.110.com/ask/question-631673.html -了解详情
6月30日被告通知终止劳动合同，双方未办理退工手续，亦未收到被告的终止劳动关系通知书。其于1996年8月14日发生交通事故，致其不能行使申请仲裁的权利 期限本人要求。原告在二电公司工作。1996年6月30日，二电公司通知原告双方合同到期终止。嗣后，原告未再上班。1996年7月30日，被告为原告办理了退 ...
//www.110.com/panli/panli_21338869.html -了解详情
年，被告安排原告从事轨道衡大修工作，原告每月工资1500元。合同到期后，原、被告之间没有续签劳动合同。诉讼中，原告提供了：1、原告的技术人员任职资格 劳动争议仲裁委员会于2009年4月30日出具的郑中劳仲不字【2009】第004号不予受理案件通知书，由于原告的申请没有明确的事实和理由，郑州市中原区劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_1909889.html -了解详情
了有效期自2006年1月1日起至同年12月31日止的劳动合同。该合同期满后，双方又续签至2007年12月31日止。公司于2007年12月31日 于2007年12月31日终止劳动合同"。上诉人还在向被上诉人发出上述证明书时发放了加盖有如皋市格丽编织厂印鉴的《录用通知书》。该通知书内载："……经我公司研究 ...
//www.110.com/ziliao/article-370892.html -了解详情
业务承包合同关系，该厂将消防护厂等业务承包给被告。2010年12月31日，《业务承包合同》到期后，双方未再续签合同。上述事实，有庭审中双方当事人的陈述；原告陈某翔提供的重庆市涪陵区劳动争议仲裁委员会的收件回执、《解除劳动合同通知书》、《工资表》；被告重庆某劳务有限公司 ...
//www.110.com/panli/panli_41878446.html -了解详情
。2009年11月30日，恩喜爱思公司向张乙出具《合同期满通知书》，告知张乙合同期满后将不再续签劳动合同。2009年12月31日，双方终止劳动合同 经济补偿金的起算年限应自2005年11月始还是2008年始，对此首先，虽然合同到期终止，用人单位应该向员工支付经济补偿金的规定是2008年1月施行的劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_8403015.html -了解详情
以前参加工作的原固定工(含干部)，其劳动合同期满时，用人单位不愿以原劳动合同约定的劳动报酬和劳动条件作为最低标准续签劳动合同的，应按其在本单位 劳动法》第二十三条规定：“劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止”。这里规定的“合同期满”显然只能是指合同自然到期，而绝不能将尚未 ...
//www.110.com/panli/panli_57320.html -了解详情
以前参加工作的原固定工(含干部)，其劳动合同期满时，用人单位不愿以原劳动合同约定的劳动报酬和劳动条件作为最低标准续签劳动合同的，应按其在本单位 劳动法》第二十三条规定：“劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止”。这里规定的“合同期满”显然只能是指合同自然到期，而绝不能将尚未 ...
//www.110.com/panli/panli_57318.html -了解详情
合同到期，我填写了继续与公司签合同的单子，但之后公司张贴出告示不与我续签，本人三次次前去评理，一次公司明确告诉我由于上班讲话，公司不与续签，要赔偿 ，我要求公司公示错误并要不同意我续签的主管道歉，公司不肯。我劳动仲裁是否有希望获赔11个月？ 我有张贴不和我续签的公告复印件，还有退工通知书，历年的工资单...
//www.110.com/ask/question-2293277.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务