，成绩合格后择优录取为工程硕士生。(二)被录取者采取单位委托培养的方式，在职攻读工程硕士专业学位。修完全部课程且成绩合格，满足学分要求，且通过 保证，学杂费、食宿费、交通费、报名费等应给予积极支持。附件二：2006年在职人员攻读硕士学位报考资格审查表报考学位种类： 报考学校名称：姓名 性别 出生日期 ...
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各部门和自治区人大、政协、高级人民法院、检察院以及各民主党派、人民团体调整机关工作人员工资标准工作，按现行工资审批权限，分别报自治区党委组织部、人事厅审批（备案 范围执行，即此次国家批准列入艰苦边远地区范围的我区机关、事业单位在职人员和离退休人员享受此项津贴；津贴类别，根据艰苦程度的不同划分为一、二、 ...
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现印发给你们，请遵照执行。二○○一年十月十日重庆市市属事业单位人事制度改革人员分流安置意见根据《中共中央组织部、国家人事部(关于加快推进事业单位人事制度改革的意见)的 到企业的，由企业负责其基本医疗保险待岗末聘人员在待岗期和托管期内享受原单位在职人员医疗待遇。(三)失业保险事业单位应按国家规定参加失业 ...
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人员调整工资，待落实分流去向后，再按分流去向确定有关待遇。 五、离退休人员，按照离退休时的职务增加离退休费;离退休后根据有关政策规定，又重新确定职务或 增加退休费。 八、省直驻我省11个艰苦边远地区的机关、事业单位的在职人员和离退休人员，比照当地艰苦边远地区津贴标准执行。 这次调整机关、事业单位工作 ...
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)部门或沈阳出口加工区劳动人事(干部)部门管理。第五条外商投资企业中方管理、技术人员人事主管部门的职责是：(一)对中方投资单位拟委派到外商投资企业担任董事会成员 审定后，由市人事局协助统一组织招聘。第十八条外商投资企业聘用外市中方在职人员，一般不迁移户口、粮食关系。如符合本市有关规定，确需迁移户口、 ...
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(三)按照国发(1978)104号文件规定办理退职，并按原工资享受40％退职生活费的人员，列入增加退职生活费的范围。(四)对1993年10月1日以来，受到行政 人员以本人离休时的职务(含离休后提高享受待遇的)比照同职务在职人员晋升一个工资档次的增资额增加离休费，每月增加离休费低于25元的，按25元增加 ...
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服务期，非直系眷属在偿还培养费后，亦可免除服务期。 第六条完成服务期年限的在职人员自费出国留学，应提前半年向所在单位提出申请。已与单位签订聘用合同( 的学历(含所获学位)证明；(二)申请人完成服务期年限的证明；(三)申请人属六类人员的眷属所提交的省、自治区、直辖市一级侨务部门或台办的证明；(四)申请人 ...
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根据国务院国发(1989)82号文件批转的《一九八九年调整国家机关、事业单位工作人员工资的实施方案》(以下简称《方案》，现对贯彻《方案》的若干具体问题 、自治区、直辖市人民政府确定；中央、国务院各部门及其在京事业单位，按各部门在职人员相应职务普调一级的平均增资数额发给)；一九八八年八月二十五日至一九八 ...
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占的比例相应增加)增资额增加离休费。离休前有职务(含专业技术职务)的人员按同职务同条件在职人员的增资额增加的离休费，若低于上述第2、3条标准的 人员如何增加工资，由各省辖市根据当地情况确定；省自机关、事业单位中的临时人员，按单位所在地的规定执行。(六)2001年年终一次性奖金的发放标准，为这次调整工资 ...
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时享受的职务岗位津贴按原标准发给。符合晋升职务工资档次和工资级别条件的，按在职人员予以晋升，且提前１年退休的，上调１档职务工资；提前２年退休的， 个代表”重要思想为指导，巩固发展“三讲”教育成果，促进机构改革，切实做好机构改革中人员分流的各项工作。要坚持原则、出以公心、公道正派，不搞亲疏、不徇私情，更 ...
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