和生态环境的协调发展。二、改革对象和范围(一)改革对象。充分体现国务院《水利工程管理体制改革实施意见》和国家事业单位改革精神,按照《广东省水利工程管理体制 2.对准公益性水管事业单位转制前已办理离退休手续的人员按“老人老办法”的原则,保持原离退休待遇不变,经费由原渠道解决;转制后其编制内承担公益性任务 ...
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(包括已完成临时性、季节性、突击性任务的聘用人员)要及时解聘辞退。今后,乡镇不得随意聘用各类临时人员。三、机构调整和精简编制(一)机构调整区别情况,分类指导, 改革的实际,积极推进乡镇事业单位改革。乡镇事业单位改革的重点是:调整乡镇“站、所”设置,实行政事分开,大力压缩财政供养人员。基本要求是:区、县 ...
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分类推进人事、劳动、工资等内部制度改革。事业性质的水管单位,要按照精简、高效的原则,撤并不合理的管理机构,严格控制人员编制;在需要设岗的基础上, 养老保险制度,原来实行的基本养老保险费缴纳和基本养老金支付办法不再改变。转制前已经参加当地机关事业单位养老保险的,从转制为企业之日的当月起改按本方案规定调整 ...
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深化我市中小学校人事制度改革,建立健全激励、约束和竞争机制,保障中小学校及其工作人员的合法权益,根据国家、省有关规定和《大连市事业单位实行聘用合同制暂行办法》, 或离退休时按有关政策规定办理。第六条学校应根据编制标准和事业发展需要及工作量,合理确定人员编制、岗位设置、岗位职责和内设机构,并按本办法制定 ...
//www.110.com/fagui/law_180265.html -
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深化我市中小学校人事制度改革,建立健全激励、约束和竞争机制,保障中小学校及其工作人员的合法权益,根据国家、省有关规定和《大连市事业单位实行聘用合同制暂行办法》, 或离退休时按有关政策规定办理。第六条学校应根据编制标准和事业发展需要及工作量,合理确定人员编制、岗位设置、岗位职责和内设机构,并按本办法制定 ...
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1.分类进行人事、劳动、分配等相关制度改革。事业性质水管单位要按照事业单位改革的有关规定和精简高效的原则,全面实行人员聘用制度,按岗聘人,竞争上岗 和工程质量终身责任制。要加强管理配套建设,为工程管理提供良好的条件。在编制水利工程项目可行性研究报告、制定建设方案时,必须同时制定管理方案,核算管理成本, ...
//www.110.com/fagui/law_298908.html -
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《国务院关于做好2004年深化农村税费改革试点工作的通知》(国发[2004]21号)、中央编办《关于严格控制乡镇机构和人员编制的通知》(中编密发[2004]6 把机构编制作为乡镇机关和事业单位领导职数配备、人事调配、工资管理、职称评定、财政预算核拨的主要依据。严禁超编、超职数任用、录用、聘用、调入人员 ...
//www.110.com/fagui/law_225919.html -
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字[2002]1号)的有关规定执行。(4)改革前各级公路管理机构中的人员,一部分通过竞争上岗,择优聘用到新组建的各级公路管理机构中;一部分充实到新 独立核算、自主经营、自负盈亏的企业。六、几点要求(一)各级政府和交通主管部门要从全省事业单位改革试点的角度,从建立市场经济管理体制的角度充分认识此项改革的 ...
//www.110.com/fagui/law_29643.html -
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县属水利工程的维修养护。3、规范财政预算管理。对公益性和准公益性的水管单位,严格按人员编制、水利工程维修养护定额标准拨付机构经费和工程维修养护经费。4、严格资金 按国家的有关规定给予经济补偿。被划为事业单位的水管单位,其人员分流按《关于事业单位首次人事制度改革中未聘人员分流办法》(岳办〔2004〕50 ...
//www.110.com/fagui/law_339427.html -
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1.分类进行人事、劳动、分配等相关制度改革。事业性质水管单位要按照事业单位改革的有关规定和精简高效原则,全面实行人员聘用制度,按岗聘人。职工竞争上岗 改革的日常工作。各有关部门要各负其责,密切配合。人事编制部门要做好水管单位性质划分、编制核定、事业单位竞聘上岗、工资与离退休费审核和干部管理相关政策落实 ...
//www.110.com/fagui/law_295030.html -
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