广东省人事局：军队团职干部转业到国家行政机关、事业单位后，未能安排相应职务但享受县(处ぉ级干部政治、生活待遇的，在他们违纪违法需要给予行政处分时，应 手续，其中给予行政降职、撤职、开除留用察看处分的，应比照原劳动人事部《国家行政机关工作人员职级奖惩暂行处理办法》(劳人干[1987]62号ぉ的规定，同时 ...
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按照国家公务员管理权限将考核结果存入本人档案。第五章考核机构第十五条国家行政机关在年度考核时设立非常设性考核委员会或考核小组，在部门负责人的领导下，负责国家公务员 在考核过程中有徇私舞弊、打击报复、弄虚作假行为的，必须严肃处理。第六章附则第十九条本规定由人事部负责解释。第二十条本规定自发布之日起施行。...
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条考核要坚持客观公正、民主公开、注重实绩的原则。第三条考核的范围包括各级国家行政机关所属事业单位的各级各类职员、专业技术人员和工人。第二章考核的内容和标准第四条 十七条政府人事部门负责综合管理、监督指导事业单位年度考核工作。第六章附则第二十八条本规定由人事部负责解释。第二十九条本规定自发布之日起施行。...
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个别老解放区，一九四八年底以前享受当地人民政府制定的薪金制待遇，现在仍在机关、事业、企业单位工作的老工人（含军队无军籍的工人），退休后照发本人原 老工人参加革命工作时间的确定，以及“享受供给制待遇”的解释，按中央组织部、劳动人事部《关于确定建国前干部参加革命工作时间的规定》（中组发〔１９８２〕１１号 ...
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制度改革方案》（以下简称《改革方案》）、国务院工资制度改革小组、劳动人事部《关于实施国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案若干问题的规定》（以下简称 农牧渔业部直属事业单位的行政管理人员，执行国家机关行政人员的工资标准。按照干部任免机关批准的职级，享受相应的工资待遇。（二）基础工资、工龄津贴、奖励 ...
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办法》，业经国务院批准。现发给你们，请按此办法执行。 附：国家行政机关工作人员职级奖惩暂行处理办法一九八五年国家机关和事业单位进行工资制度改革，实行了 工作人员的升级、升职奖励和降级、降职、撤职、开除留用察看处分等有关问题，根据国务院《关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》和中共中央、国务院《关于 ...
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《国务院关于调整机关、事业单位工作人员工龄津贴标准的通知》（国发＜１９９１＞７４号）下发以后，不少地区和部门在调整离退休人员待遇方面，提出了一些具体问题， ，凡是按国家规定增加的离休费，均可照此办理。二、按照中央组织部、劳动人事部组通字＜１９８５＞４４号文件精神，离休干部这次调整待遇后，其离休费分别 ...
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，人民检察院机关工作人员的行政奖惩，是否执行《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》的问题。经我们研究商定：在国家未制定新的奖惩条例以前，各级人民法院和人民检察院的奖惩工作，可参照执行《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》，由人民法院，人民检察院自行管理，工作人员的奖励和 ...
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干部和正确地选拔使用干部，是十分必要的。1982年以来，曾先后下发了《关于加强各级纪律检查部门与组织部门相互联系的通知》等文件，相互加强了工作联系， 意见，一式两份，加盖公章，抄送组织或人事部门，归入本人档案。纪检、监察机关调查案件需要组织、人事部门配合时，组织、人事部门应给予支持和配合。 二、组织、 ...
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全面推行，事业单位人事制度改革不断深化，现代企业人事制度在探索中前进；机关、事业单位工资制度不断完善，社会保险制度正在加速建立；人事宏观调控体系、人事 管理体系。２、加大“百千万人才工程”实施力度。进一步落实国务院办公厅转发的《关于培养跨世纪学术和技术带头人的意见》。采取有效措施，为“工程”人选的成长 ...
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