自己来泾北公司6年，如今说解聘就解聘，今后生活如何继续？通过网络查询《劳动合同法》，咨询律师后，他得知公司至少应该支付他6个月工资的经济补偿金——可公司却仅多支他一个月工资！不久后，我作为高阳的律师，代高阳向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。由于泾水锻压公司没有进行工商注册登记，我们只能以泾北工作作为 ...
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第***号）一案中不承认与原怀化市鹤城服装厂有权利义务继承关系。 由于劳动仲裁前置的原因，法院没有根据事实依据依法确定申请人与怀化市鹤城服装厂之间的 城服装厂的上级单位怀化市鹤城区城镇集体工业联社（原怀化市二轻局）作为被申请人参加仲裁，以确认1996年12月13日至怀化市鹤城服装厂被吊销营业执照时止， ...
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，找被申请人领导均不同意。 被申请人的行为严重违反了《劳动法》和《劳动合同法》的规定，根据《劳动法》第七十二条、第一百条规定，《 及其来源 一、申请人身份证明； 二、申请人劳动合同； 三、申请人请假条； 四、社会保险费个人部分收据 此致 xxx县劳动局劳动仲裁委员会 申请人：xxx 2014年1月29 ...
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争议仲裁委员会湘劳仲（2010）第34号裁决，向本院申请撤销劳动仲裁，申请认为，被申请人是自愿离职，原裁决适用法律错误，申请人依法不应承担支付经济补偿的 ；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前 ...
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争议仲裁委员会湘劳仲（2010）第33号裁决，向本院申请撤销劳动仲裁，申请认为，被申请人是自愿离职，原裁决适用法律错误，申请人依法不应承担支付经济补偿的 ；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前 ...
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争议仲裁委员会湘劳仲（2010）第35号裁决，向本院申请撤销劳动仲裁，申请认为，被申请人是自愿离职，原裁决适用法律错误，申请人依法不应承担支付经济补偿的 ；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前 ...
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之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。南山劳动仲裁律师，温馨提示：1、很多公司或企业未与劳动者 单、工资表的制定；辞退通知的设计； 16．社保的缴纳技巧； 17．日常劳动法律事务咨询，解答人力资源治理方面的各种法律问题，指导企业准确处理 劳资关系； 18 ...
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劳动仲裁委员会不受理劳动者提出有关社会保险费缴纳争议的是与非 对于劳动者提出的有关社会保险费缴纳争议，国内众多劳动争议仲裁委员会往往以劳动行政监察部门处理为由予以推脱 ...
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外，还应支付相当于其医疗费用25％的赔偿费用；劳动合同约定的其他赔偿费用。 深圳劳动仲裁律师电话深圳劳动仲裁律师电话多少 公司最近出台了职工住房基金办法，把 合同的生效时间。 如果你没有证据证明你从2003年3月28日就与公司建立劳动关系，那只能按合同生效的时间是2003年4月2日来计算你的“工龄”了 ...
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有劳动纠纷怎么办？首先，可找劳动局出面调解，如果调解不成，应聘请律师，申请劳动仲裁，维护自身的权益！用我们的专业知识和技能，为您排忧解难；愿每一 工资单、工资表的制定；辞退通知的设计；16．社保的缴纳技巧；17．日常劳动法律事务咨询，解答人力资源治理方面的各种法律问题，指导企业准确处理劳资关系；18 ...
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