；（三）与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正仲裁的。仲裁委员会对回避申请应当及时作出决定，并通知当事人。第十九条仲裁委员会处理人事争议案件，有 不影响裁决的执行。第二十七条仲裁委员会主任、副主任对本委员会发生效力的仲裁决定书，发现确有错误，需要重新裁决的，应当提请仲裁委员会讨论决定。第二十八条 ...
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有其他关系，可能影响公正仲裁的。第十三条当事人申请回避，应当在仲裁决定前提出并说明理由。仲裁委员会对回避申请应当及时作出决定。仲裁委员会委员和仲裁工作人员 人民政府批准。第二十九条当事人一方或者双方对仲裁决定不服的，可在收到仲裁决定书之日起十五日内向当地人民法院起诉；一方当事人期满不起诉又不执行的，另 ...
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其他关系，可能影响公正仲裁的。第十三条 当事人申请回避，应当在仲裁决定前提出并说明理由。仲裁委员会对回避申请应当及时作出决定。仲裁委员会委员和仲裁工作 人民政府批准。第二十九条 当事人一方或者双方对仲裁决定不服的，可在收到仲裁决定书之日起十五日内向当地人民法院起诉；一方当事人期满不起诉又不执行的，另 ...
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对公民、法人和其他组织采取行政强制措施和行政处罚的决定，都必须制作书面决定书，决定书应载明下列事项，并加盖行政机关的印章：(一)公民、法人或者其他组织的 ，可能影响案件公正处理的。第二十六条 办案人员回避，由所在机关分管领导人决定；分管领导人回避和驳回回避申请的，由所在机关领导人集体决定。第二十七条 ...
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对公民、法人和其他组织采取行政强制措施和行政处罚的决定，都必须制作书面决定书，决定书应载明下列事项，并加盖行政机关的印章：(一)公民、法人或者其他组织的 关系，可能影响案件公正处理的。第二十六条办案人员回避，由所在机关分管领导人决定；分管领导人回避和驳回回避申请的，由所在机关领导人集体决定。第二十七条 ...
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、书记员，宣布听证纪律；（二）告知当事人听证中的权利和义务，询问是否有回避申请；（三）核对参加听证的当事人及代理人、本案调查人员、本案直接利害关系人、 。第四十七条新闻出版行政机关决定给予行政处罚的，应当制作出版管理行政处罚决定书，载明《中华人民共和国行政处罚法》第三十九条和国务院《罚款决定与罚款收缴 ...
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对回避申请应当及时作出决定，并以口头或书面方式通知当事人。对于不合理的回避申请，应予以驳回。第三章处理劳动争议的程序第十五条调解委员会进行调解，必须 的不同意见，必须如实记录。第二十四条仲裁委员会作出仲裁决定后，应当制作仲裁决定书，由仲裁委员会成员署名，并加盖仲裁委员会印章，送达双方当事人，并送上一级 ...
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书面告知当事人。对劳动争议仲裁委员会决定不予受理的劳动争议，当事人可以自收到不予受理决定书之日起十五日内向人民法院起诉。第二十九条被诉人应当自收到申诉书副本之日 事由在案件开始审理后知道的，也可以在辩论终结前提出。对当事人提出的回避申请，劳动争议仲裁委员会应当在七日内作出决定，并以口头或者书面方式通知 ...
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负责人集体决定，专利管理机关其他人员担任办案人员时的回避，由专利管理机关主要负责人决定。专利管理机关对回避申请作出的决定，应以口头或书面的方式通知当事 强制执行。需要进行著录事项变更的，有关单位或者个人可以凭生效的调解书或处理决定书及有关证明文件到专利局进行著录事项变更。第三十条专利管理机关在处理专利 ...
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被告人的情况是否相符；审判长告知诉讼参与人的诉讼权利是否清楚、完整；审判长对回避申请的处理是否正确、合法。法庭准备工作结束，审判长征求检察人员对法庭准备 行政处罚、处分或者没收其违法所得的，应当提出书面检察意见，连同不起诉决定书一并移送有关主管机关处理；11、侦查机关对不起诉决定要求复议或者提请复核的 ...
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