请问，在没有签订劳动合同的前提下，签订的保密合同是否有效？签订的合同只有一份，自己没有，是否有效。谢谢！！！...
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公司与我签了1年合同，没有到期，就当面让我写辞职，做了6个月都没有交金，还偷看员工的聊天记录，我要怎么办，原本20号发工资，老板现在说25号发工资，还说签了保密合同，部分工资还要扣押，请帮帮我，我要怎么办...
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1.公司负责告知我入职试用期只有1个月，但是要工作满1年才给买社保，期间没有给签订劳动合同及保密合同。 2.由于是做机票行业负责人当时就说不允许私自把客户带到其他地方购票。 3.在工作期间发现公司没有诚实经营，虚报价格，我还有看到公司和某单位签署的协议，其中甲方（指 ...
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1.公司负责告知我入职试用期只有1个月，但是要工作满1年才给买社保，期间没有给签订劳动合同及保密合同。 2.由于是做机票行业负责人当时就说不允许私自把客户带到其他地方购票。 3.在工作期间发现公司没有诚实经营，虚报价格，我还有看到公司和某单位签署的协议，其中甲方（指 ...
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你好。我在一家公司工了一个星期了。已经离职但是不给工资。我们找了相关的劳保工资是给我们了。但是他要我们跟他签了两年的保密合同。他们这样算不正规吗？他们做的是网店加盟。那我以后要是做互联网电子商务这块的会有影响吗？算不算跟合同有违约的现象。...
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我在公司6年经常出去培训并签订了保密合同，现在我想辞职并在20多天前递交了辞职报告，现在公司不允许，怎么办？我的社保是进公司一年半以后买的，公司害怕被发现加班的情况，只要求员工只打早上的卡，下午不打合法吗？...
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竞业限制的人员范围：限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，实际上限于知悉用人单位商业秘密和核心技术的人员，并不适用于每个 章程规定的其他人员。「操作指引」劳动合同法规定对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。因此，一个劳动者是否 ...
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）竞业限制的人员范围：限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，实际上限于知悉用人单位商业秘密和核心技术的人员，并不适用于每个 章程规定的其他人员。 【操作指引】劳动合同法规定对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。因此，一个劳动者 ...
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协议--保护商业秘密的直接手段 商业秘密作为一种智力成果权，如果有关人员不通过保密措施自己主张权利，那么从法律上就没有主观占有该财产的主观意图，因而不 秘密的有关事项；第102条：劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。 （ ...
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秘密的有关事项；第102条：劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。 （ 上述义务不仅是单方面负有的义务，而且是默示义务，即使单位与职工没有书面合同或协议，职工仍然对单位商业秘密负有上述义务。 尽管如此，河南成务律师事务所的 ...
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