我在保险公司工作,从1991年1月25曰进司每年有劳动合同,今年合同是4月31曰到期,他们不跟我续签(我还有二年退休)他们强要跟我签派遣合同,妥吗...
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我在保险公司从1991年1月25曰进司每年有劳动合同,今年合同是4月31曰到期,他们不跟我续签(我还有二年要退休)...
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我在保险公司从1991年1月25曰进司每年有劳动合同,今年合同是4月31曰到期,他们不跟我续签(我还有二年退休...
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您好！我与现在的单位定了3年的劳动合同，至2010年12月底到期了，可至今单位也没有任何表示到底是续签还是不续签合同，我仍然在正常的上班，单位也正常给我报酬。我该怎么办？如果单位不跟我续签，属于违反劳动法吗？我这样的情况，适合哪些条款呢？谢谢！...
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如果劳动合同没有到期，个人提出解除合同，需要承担哪些责任？ 注意些什么？ 是否需要向公司支付什么费用？...
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我是08年3月份签的合同，两年制的，到2010年5月2号到期，但企业至今没跟我续签，请问我现在要求单方面解除，我能拿到多少赔偿金？还有，我劳动合同签的是五天制，从09年开始企业要求上六天班，企业没有支付任何加班费，最近问他拿，他说已经算到工资里去了，请问这种说法成立吗？...
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问题1：我在04年10月近入一家私人企业，主要业务是国际贸易，向俄罗斯出口衣服，鞋类等日用品。07年11月份公司给我签定了一年的劳动合，截止到08年11月份到期，11月份以后没有在续签劳动合同，但我和公司有雇用关系，一直到现在09年2月份，现在公司要解雇我， ...
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单位合同12月31日到期，单位没有提前一个月以书面或其他形式提出解除合同，现在突然提出解除劳动合同！请问用人单位该如何赔偿！谢谢~！...
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我的劳动合同2008年3月份就到期了，但是一直到现在都没有续签，请问我可以要求无劳动期的2倍工资赔偿吗？可以的话是不是为：12-3=9*2 ？...
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本人在公司上班已有19年，因看管孩子，提出离职申请，领导同意签字，但劳动合同未到期，我该不该得到公司赔偿？...
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