或公务员违背了对他人承担公法上的义务不执行义务造成第三人损害时,国家须承担责任。联邦德国1981年《国家赔偿法》第1条第1项规定:公权力机关违反对他人 而丧失取得国家赔偿的权利等不利后果。由此,笔者认为应该:如果行政相对人合法权益的损害是由行政不作为与第三人的原因共同造成的,受害人可以直接向行政赔偿 ...
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婚姻证件情形却很严重。然而,对于这种情况,只要婚姻登记没有违反其它规定,双方完全是自愿结婚,完成了婚姻登记行为,并符合结婚的条件,应当认定婚姻成立有效; 是否合法机关颁发。 像这样的案件,如果结婚证不是合法机关颁发,法院可以直接确认因颁发结婚证的机关不合法,双方婚姻不成立。这样的案件,又怎么能将行政 ...
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主要在黑龙江省经营96717业务,与原告存在竞争关系。王海涛的行为违反了合同义务,构成不正当竞争,损害了原告合法权益,故原告诉请法院判令如下:1.王海涛停止损害 和法律依据,本院予以支持。按照《合同书》第六条第2款约定,王海涛如果违反合同义务而使原告遭受损失,原告有权要求王海涛予以赔偿,但原告提交的 ...
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事实,中芯国际仅是简单否认,不仅未能提供证明所使用的技术源于其独立开发或合法来源于第三方的证据,亦未能采取补救措施。在此情况下,台积电公司按《 一样;如果任何一方认为另一方已经违反了本协议,应当将对方的违约及认为对方违约的依据通知对方……;如果在‘见面和会谈’程序中,双方不能就一些补救措施和适当赔偿 ...
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可能超出法律的范围而对其进行道义上的责任追究。此外,对于规范性文件中作为义务的违反,监于规范文件本身制定主体多,法律效力等级低、数量众多等特点,其后果应 认定该责权限是合法归属于该行为主体。4、行政不作为必须是在法定或合理期限内末予作出的行为。对此应作以下理解:首先,如果法律明确规定了做出一定行为的 ...
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可能超出法律的范围而对其进行道义上的责任追究。此外,对于规范性文件中作为义务的违反,监于规范文件本身制定主体多,法律效力等级低、数量众多等特点,其后果应 认定该责权限是合法归属于该行为主体。4、行政不作为必须是在法定或合理期限内末予作出的行为。对此应作以下理解:首先,如果法律明确规定了做出一定行为的 ...
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,或者仅是担任董事、高级管理人员,应当属于违反了忠实义务,违反竞业禁止; 2)在上述情况以外,如果不担任任何董事或者经理等职务,仅参与投资另一家 业禁止协议的时候,要了解劳动合同法对劳动者的保护条款,尽可能多的为自己争取合法权益。 竞业禁止制度在公司法和劳动法领域均是一个历久弥新的话题,主要是由于公司 ...
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和《员工内部退养协议书》,是否合法有效及如何赔偿的问题。 首先,本案争议的《劳动合同条款变更书》和《员工内部退养协议书》,违反了《宪法》、原《劳动法 )》(工银发[2004]226号)文件未果,当时我认为,如果上级没有强制规定,工行浙江省金华市分行及领导总不会自行规定强制我内退的,何况在我之前,已经有 ...
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行为,就可以构成不正当竞争。但在特殊情况下,法院也要求具有主观目的。例如,有计划地挖他人的员工,而具有妨碍或者榨取竞争对手的目的时,就违反了善良风俗。 该规定在第5.05段注释中指出,除自然人和法人以外,消费者协会或传播媒介,如果他们对某企业的产品、服务或商业活动提出虚假或不当的说法,即构成不正当竞争 ...
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可能超出法律的范围而对其进行道义上的责任追究。此外,对于规范性文件中作为义务的违反,监于规范文件本身制定主体多,法律效力等级低、数量众多等特点,其后果应 认定该责权限是合法归属于该行为主体。4、行政不作为必须是在法定或合理期限内末予作出的行为。对此应作以下理解:首先,如果法律明确规定了做出一定行为的 ...
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