于男40周岁、女35周岁以上失业职工就业，并签订3年以上(含3年)的劳动合同(具有稳定性，下同)，经授权部门审核批准，由“再就业工程专项经费”按每人不超过 元的1年期低息借款。 第十七条 对自谋职业的失业职工，工商部门凭《宁波市城镇失业人员就业登记证》优先办理营业执照，并经工商部门核准，可在1年内免收 ...
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宁波市企业技术秘密保护条例》进行了审议，现决定予以批准，由宁波市人民代表大会常务委员会公布施行。宁波市企业技术秘密保护条例(批准文本)第一条为保护拥有技术秘密企业的合法 根据保密岗位和密级与员工签订企业技术秘密保密协议，或在与员工签订的劳动合同中规定有关企业的技术秘密保密条款。第十二条企业在经营活动中 ...
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区人民政府，市政府各部门、各直属单位：市劳动局、市民政局、市财政局《关于提高宁波市社会保障等待遇水平的意见》已经市人民政府同意，现转发给你们，请认真遵照 每人每月20元的，待遇不变)。同时，按有关规定相应提高合同期满未续订或提前解除劳动合同的农民合同制工人的一次性生活补助费标准。提高失业保险金水平所需 ...
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行政区域内常住户籍的城镇居民和农村居民，凡共同生活的家庭成员通过力所能及的劳动，人均月收入低于其户籍所在地县(市)、区最低生活保障标准的，除本 规定享受特殊待遇的优抚对象的优待金、抚恤金，军人的转业费、复员费；(二)因劳动合同终止(包括解除)，职工获得的一次性补助金中用于缴付养老保险、医疗保险等用途 ...
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保障的法律、法规，检查督促用人单位与劳动者依法签订劳动合同，做好劳动合同的鉴证工作，依法规范劳动关系；稳步推行集体劳动合同制度和工资协商制度，积极调解劳动 、区按规定面向社会公开招考35岁以下、学历在大专以上人员，录用后按《宁波市事业单位编制外用工管理办法》（甬人〔2002〕32号）进行管理。服务站受 ...
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制度改革的若干意见》已经市人民政府同意，现批转给你们，请认真贯彻执行。宁波市人民政府二○○○年二月十八日关于市属国有企业产权制度改革的若干意见为进一步加快我市国有企业 的税收政策。改制企业安置原企业７０％以上职工，并与之签订３年以上劳动合同的，经劳动部门和财政部门核实，在２００２年底前可按每安置１人 ...
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人才开发服务机构代理。(六)毕业生到单位报到后，双方应签订并严格履行聘用(劳动)合同。用人单位应加强毕业生就业管理，一年期满后根据国家有关规定按期为毕业生 擅自离岗的毕业生，取消其毕业生就业资格，用人单位不再负责其人事等关系，宁波市范围内其他任何单位都不得接收擅自离岗的毕业生，如其他单位违反规定接收的 ...
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她们的计划生育档案连同本人档案移交其户籍地乡镇、街道办事处管理。１．在职工解除劳动合同前，原企业必须负责做好查孕查环工作，已怀孕的，要采取 社区服务中心，为下岗职工提供再就业信息和服务。要发挥计划生育协会的优势，积极兴办第三产业，直接为下岗职工再就业创造条件。宁波市人民政府办公厅一九九九年一月二十七日 ...
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要点》印发给你们，请结合实际，认真抓好贯彻落实。 二○○七年六月五日 宁波市人民政府2007年工作要点 2007年是新一届政府的开局之年，是党的 劳动力市场服务体系，加强对大中专毕业生就业的指导和服务，努力消除“零就业家庭”。推进劳动合同集体协商制度，建立健全解决农民工工资拖欠问题的长效机制，构建和谐 ...
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各县(市)、区财政局(国资局(办))，各有关评估机构：现将《宁波市注册资产评估师注册管理暂行办法》印发给你们，请遵照执行。执行中有何问题，请 考试全科合格证明或考核批准文件；(三)申请人与执业所在评估机构签订的有效劳动合同；(四)申请人人事档案存放单位出具的档案存放证明或者离退休证明；(五)申请人执业 ...
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