〕22号 各区县（自治县）人民政府，市政府有关部门，有关单位： 市政府同意《重庆市工伤保险实施办法》，现印发给你们，请遵照执行。 二○一二年二月十三日 重庆市 办理退休的五至十级工伤职工与用人单位解除劳动关系，终止工伤保险关系，按本办法规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 第六章 管理和监督 ...
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待遇（9个月×2274元/月）20 466元（停工之日至评定伤残之日）。《工伤保险条例》第三十七条规定：职工因工致残被鉴定为 杨XX停工留薪期间待遇20 466元、一次性伤残补助金20 466元、一次性伤残就业补助金18 192元、一次性工伤医疗补助金18 192元、鉴定费1032元、住院护理费480 ...
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至2010年12月期间10天带薪年休假工资2720元；20、支付劳动能力伤残等级鉴定费250元；21、支付解除劳动关系经济补偿金2000元。2011年7月20 ，王战修构成六级伤残，且其与银湾公司的劳动关系已解除，可以获得一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。根据《广西壮族自治区工伤保险条例》的 ...
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日作出的（2012）济行初字第16号行政判决书。2、关于于红旗的工伤职工辅助器具配置申请表。3、洛阳市残疾人假肢矫形器技术中心2007年6月21日 该两个条款系修订前的条款）规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的工伤职工，工伤保险关系同时终止”的规定，于红旗与 ...
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裁决业已生效。之后，被告向郴州市人力资源和社会保障局与郴州市劳动能力鉴定委员会分别提起认定工伤申请与伤残等级鉴定申请。2011年8月29日，郴州市人力资源 ，本院予以确认；对于被告的停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性就业补助金和一次性工伤医疗补助金的计算标准问题，因原、被告双方均未能提供证据证明 ...
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原告一直支付被告工资，直到2011年1月。平顶山市是原告天瑞集团铸造有限公司的工伤保险统筹地区，2009年平顶山市在岗职工平均工资为2369.58元/月。上述事实， 》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度 ...
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）39号仲裁裁决书，裁决原告向被告支付53559.6元。原告认为，被告未解除与原告之间的劳动合同关系，被告的仲裁理由不能成立，登封市人事劳动争议仲裁 ，程序合法，请求二审维持原判，一审认定的一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金是依法作出的。本院查明的事实与原审法院查明的事实相同。本院认为，被上诉人已被 ...
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元，以上共计115 609.07，应补缴2008年2月至10月的基本养老保险费和医疗保险费。请求人民法院驳回原告的诉讼请求，维护被告的合法利益。经审理查明，欧阳 》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工 ...
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条例〉有关问题处理意见的通知》第七条之规定，判决如下：一、解除被告向XX与原告奉节县某煤矿之间的劳动关系；二、原告奉节县某煤矿在本判决生效后立即支付被告向 时，工伤职工距法定退休年龄10年以上（含10年）的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按全额支付；距法定退休年龄9年以上（含9年）不足10年的， ...
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。后来原告病情恶化，经诊断为股骨头坏死，原告向郑州市劳动能力鉴定委员会申请对伤残等级进行重新鉴定。2011年3月23日，经该郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定， 条例》第二十七条规定，五级至十级工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上 ...
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