，合同期满后，双方同意继续履行的，合同自动顺延_____年，达到无固定期限合同条件的，自动转为无固定期限合同；双方如需重新约定劳动合同期限的，在合同 乙方欠付甲方任何款项，或者乙方违反合同约定的条件解除劳动合同，给甲方造成任何经济损失，依照法律法规约定和合同约定应承担的赔偿责任，甲方有权从乙方的工资 ...
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日止。”到期后，双方未续签合同，亦未办理门面交接手续和终止劳动关系手续，该门面由与向克武共同承包的另一职工周继华继续经营至今。向克武未 工伤保险关系，给予一次性工伤待遇。 原审认为：向克武因工受伤致六级伤残，其用工单位长阳茶叶公司应按伤残等级发给一次性伤残补助金和伤残抚恤金。经双方协商同意解除劳动关系 ...
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合同》的变更和终止，况且《管护合同》（二）续签页明确标注：“甲方乙方同意在管护面积和权利义务不变的情况下，继续履行原合同”；第三，林场和选矿厂对代 单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同具有如下法律特征：1.从合同主体看，劳动合同仅适用于单位用工，其适用主体为单位和个人。2.从国家干预的 ...
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、《劳务合同》以及2007年3月1日与长丰公司签订的《社会化劳务用工劳动合同》(期限为：2007年3月1日至2007年11月30日)中，双方均约定：被告 。陈泽锋上诉并答辩称，被上诉人以前的诉请是续签合同、退还押金并支付利息、缴纳养老保险，而本案的诉请是赔偿失业保险损失、支付生活补助费。两个案件的诉请 ...
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乙方用工应签订劳动协议，并办理各种用工手续，如因用工不当，给甲方造成损失由乙方承担。 第十四条违约责任1．如甲方不按合同规定期限内向乙方付费 ___％违约金。并要求乙方退还当月服务费。3．双方中途变更或终止合同未及时通知对方，应赔偿对方因此造成的损失，并支付剩余月份_________％的违约金。 第十 ...
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设备及生产相关的所有资产出租给被告富华公司，租赁期限为五年（期满后又续签），每月租金为70 000元，富华公司负责在职职工安排，所录用职工原企业 是赔偿义务主体。根据《工伤保险条例》规定工伤待遇的赔偿义务主体是与劳动者建立劳动合同关系的用工单位，而本案轻工机械厂在原告发生工伤事故时并不具有法律规定的、 ...
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此案现已审理终结。原告李宝华诉称：原告于1992年招为员工，1995年续签了劳动合同，2007年5月被告在没有任何理由的情况下停止原告工作要求原告办理自动 的劳动关系，但该公司在原告不同意解除劳动合同后，同意原告再次培训后上岗工作，原告经培训上岗后，继续在义马煤业（集团）观音堂煤矿有限公司装运队工作， ...
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必须对原工行幼儿园应该承担的义务继续承担，劳动合同法第33条规定“用人单位变更名称、法定代表人，主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行”，上诉人提出要求 起诉状中自述“2008年9月当银蕾幼儿园与梁轩婷续签劳动合同时，梁轩婷提出签订无固定期限合同，遭到拒绝，2009年3月银蕾幼儿园再次与梁轩 ...
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销售人员的工薪、保险、福利等费用由乙方承担。乙方应与其销售人员（营业员）签定劳动合同，并保证其工资标准不低于当地同类商业企业的平均水平。 3．13 乙方销售人员 费用。 7．3 乙方如需与甲方继续租赁经营，须于合同终止前30天以书面的形式告知甲方。经甲方同意，续签合同。如乙方未按本规定告知甲方，甲方视 ...
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销售人员的工薪、保险、福利等费用由乙方承担。乙方应与其销售人员（营业员）签定劳动合同，并保证其工资标准不低于当地同类商业企业的平均水平。 3．13 乙方销售人员 费用。 7．3 乙方如需与甲方继续租赁经营，须于合同终止前30天以书面的形式告知甲方。经甲方同意，续签合同。如乙方未按本规定告知甲方，甲方视 ...
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