申请人所监管的××五金厂清点财产，当时在场的××五金厂厂长A女士对申请人表示，这些财产现在不是××五金厂的财产，是属于×厂的财产。换言之，被申请人所指的“××五金厂”已经荡然无存 （即第W号协议书），因×厂未批出生产合同，现向贵科申请要求先转设备后转料件，希有关领导负责同志给予方便办理一切业务手续为盼 ...
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往来的电子邮件，内容为：肖(金卜公司法定代表人)：“现在我实在是发不出工资了。我觉得为了你好，你还是在上海先找找其他公司的工作。等我回来后有起色了再想 卜公司质证意见如下：1、证据一真实性没有异议，但认为根据该证据不能说明金卜公司要求与白某解除合同；2、证据二真实性没有异议，但认为这些材料都是办理上海 ...
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打卡，只是每天由专人记录出勤情况。黄某是单位的首席平面设计师。因公司业务量扩大，黄某经常在6点下班之后仍留在办公室工作。加班到10点 单位要支付经济补偿金吗？退休返聘期间用人单位可以“辞退”吗？ 补充讨论：劳动者离职后要求年假工资，应按照200%还是300%计算？ 2008年颁布了《国务院年假管理条例 ...
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年9月30日，因国庆放假7天，于2010年10月8日，当事人按时到公司上班，按照公司要求工作时间照常上班，并也处理相关工作，上司见况，并多次告诫部门员工 找当事谈话，最后还是决定让当事人离职，当时人见老板也这样，再呆下去也没什么意思，并说那就按劳动法办理吧，后来老板说他要先了解下劳动法是怎么规定的辞退 ...
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商业秘密的泄露。本案中的商业秘密是计算机软件源程序信息，信息的载体是软盘。故BD公司应当要求员工离职时将载有这些信息的软盘交回，否则一旦软盘流入对公司不 商业秘密罪的案件，该案从公安立案侦查到检察院起诉至法院历经一年多的时间，现在法院审理又面临截然相反的两个鉴定结论在打架。把如此棘手的一个知识产权刑事 ...
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人民保险公司作为肇事车辆强制保险的承保人，应在交强险范围内予以赔付。人民保险公司要求在强制保险的各项责任限额内进行赔付，因这有违公平的理念和交强险条例 附在此处。 （一）正当性 对立法目的正当性的质疑最致命的有以下两点（可先引德沃金的话）： 1.现在的情况没有预见 2.当时的想法已不适用现在 对立法 ...
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的合同。我要求既然要通报处理，那就给我书面文件，并且盖公司的章交到我的手里。公司也拒绝了我的要求，就这样口头就把我给处理了。我想请问，公司这样做在哪些地方是违法的。十分感谢，为我解答的律师，谢谢公司哪些地方做的违法了呀。公司现在让我办理离职手续，我是应该先找劳动仲裁维权，在办理离职，还是可以先 ...
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我离职，公司一直压有我们半年社保1980元（10年12月到11年5月） 现在我要离职，公司有我的借条一张2000元，是11年3月出差时的差旅费借条，至今 的社保铁定不会给我，关于这方面我有2个先离职的同事为人证。 问题：我以公司欠我2340元为由，要求公司用2000元借条顶替，其余的340元我不要了， ...
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某是单位的主管，工作能力一般，与同事相处也不和谐。人力资源总监与其谈话，要求自动离职，并且手写一份辞职申请书。曾某写完辞职申请书并且办理完毕离职手续后 ，员工拒绝到新岗位报到被企业辞退 陈某是单位的技术总监，在总部北京工作。公司因为业务发展需要，在南京开设了分公司。人力资源负责人和陈某协商，希望调任陈 ...
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某是单位的主管，工作能力一般，与同事相处也不和谐。人力资源总监与其谈话，要求自动离职，并且手写一份辞职申请书。曾某写完辞职申请书并且办理完毕离职手续后 ，员工拒绝到新岗位报到被企业辞退 陈某是单位的技术总监，在总部北京工作。公司因为业务发展需要，在南京开设了分公司。人力资源负责人和陈某协商，希望调任陈 ...
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