及案例解读④个人所得税的补贴及福利费、年金及各种保险、报销发票及各种补贴、股票期权、“双薪制”征税等问题处理（4）企业纳税与自查补税免罚款的分析（ （1）母公司ipo上市并换股吸收合并已上市公司（2）上市公司向母公司定向增发股票收购资产（3）上市公司用现金收购母公司资产（4）母公司用现金收购已上市公司 ...
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及案例解读④个人所得税的补贴及福利费、年金及各种保险、报销发票及各种补贴、股票期权、“双薪制”征税等问题处理（4）企业纳税与自查补税免罚款的分析（ （1）母公司ipo上市并换股吸收合并已上市公司（2）上市公司向母公司定向增发股票收购资产（3）上市公司用现金收购母公司资产（4）母公司用现金收购已上市公司 ...
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职行为，保护投资者的合法权益，根据《公司法》、《证券法》以及《上海证券交易所股票上市规则》(以下简称“上市规则”)，制定本指引。 第二条本指引适用于本所上市 情况、本人及其近亲属的证券账户以及持有本公司的股份以及债券、权证、股票期权等证券产品情况及其变动情况。 董事应根据相关法律法规的规定，谨慎买卖其 ...
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为此，我国有关的法律法规的调整将是一个系统性的工程。关键词：股份回购库存股股票期权一、引言：问题的提出和选题的背景1999年4月1日，云天化（ 率，充分发挥财务杠杆效应，而且可以调整和优化股本结构，有利于增加每股收益，提高股票的内在价值，同时可以降低未来权益资本的融资成本，有利于上市公司通过配股、增发 ...
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，在履行中更易产生纷争。高管因劳动报酬而引发的劳动争议主要集中在加班费、期权、分红、福利费等几个方面。 争议聚焦1 固定福利要定性 由于高管的薪酬福利 是在高科技企业中，更是大量使用。其中使用范围最广和激励效用最强的是股票期权制度。然而在实践中，企业往往会采取赠与股权需满足一定年限服务期或在一定时间内 ...
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以来收效甚微，并没有达到制度设计的预期目的。中小投资者利益保护仍未得到改善，股票回报率偏低，股市低迷，股民对股市缺乏信心与热情。笔者认为，独立董事制度 机遇造就的，所以证监会应给出一个指导性的薪酬标准。 3.借鉴国外做法，奖励股票期权或一次性离岗补偿 在国外的公司薪酬设计中，有许多企业是通过给予独立 ...
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、业绩股权（实现业绩指标为基础，此股权兑现的越多，股东回报就越高）、股票期权（未来可行使的股权）等，以及可以若干方式配合使用；3、员工持股总额。 条件的按程序进行确认，并规定现金交费期限、公益金转增时间段、分红权预期收益期间、期权行权具体期间等等，同时形成正式文件向每一名提出申请的员工进行确认。之后按 ...
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等情形下可以取得自己公司的股份。1997年的修改又进一步规定，股份公司可以通过期权方式，向本公司董事及从业人员出售股份[19].这是适应现代社会人力资本重要性提升 只要不影响公司的资本账户，公司有权在股票市场上买卖本公司的股票。因此，为了完善公司治理结构和建立股票期权制度，应当允许公司因此收购并库存本 ...
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证券质押贷款，解决证券公司长期存在的融资难题等。 降低市场系统性风险的积聚 在股票市场大幅调整的情况下，我国证券市场品种过少，结构单一的矛盾日益突出 的要求，采取首先推出股指期货、其次推出信用交易机制、再次为股票期货、最后为股票期权的顺序，逐步推出风险对冲产品。 进一步提高监管效率 我国政府监管部门在 ...
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等情形下可以取得自己公司的股份。1997年的修改又进一步规定，股份公司可以通过期权方式，向本公司董事及从业人员出售股份[19].这是适应现代社会人力资本重要性提升 只要不影响公司的资本账户，公司有权在股票市场上买卖本公司的股票。因此，为了完善公司治理结构和建立股票期权制度，应当允许公司因此收购并库存本 ...
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