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止。2001年3月10日,被告为了适应市场经济的变化,决定对员工的计件工资进行调整,具体幅度为:1、Ar焊计件单价降低15%;Co2计件单价降低 可以随时解除劳动关系。2001年3月10日被上诉人未经得上诉人同意调低计件工资,2002年10月被上诉人又私自降低计件单价。上诉人要求被上诉人恢复原来的工资 ...
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止。2001年3月10日,被告为了适应市场经济的变化,决定对员工的计件工资进行调整,具体幅度为:1、Ar焊计件单价降低15%;Co2计件单价降低 可以随时解除劳动关系。2001年3月10日被上诉人未经得上诉人同意调低计件工资,2002年10月被上诉人又私自降低计件单价。上诉人要求被上诉人恢复原来的工资 ...
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止。2001年3月10日,被告为了适应市场经济的变化,决定对员工的计件工资进行调整,具体幅度为:1、Ar焊计件单价降低15%;Co2计件单价降低 可以随时解除劳动关系。2001年3月10日被上诉人未经得上诉人同意调低计件工资,2002年10月被上诉人又私自降低计件单价。上诉人要求被上诉人恢复原来的工资 ...
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止。2001年3月10日,被告为了适应市场经济的变化,决定对员工的计件工资进行调整,具体幅度为:1、Ar焊计件单价降低15%;Co2计件单价降低 可以随时解除劳动关系。2001年3月10日被上诉人未经得上诉人同意调低计件工资,2002年10月被上诉人又私自降低计件单价。上诉人要求被上诉人恢复原来的工资 ...
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止。2001年3月10日,被告为了适应市场经济的变化,决定对员工的计件工资进行调整,具体幅度为:1、Ar焊计件单价降低15%;Co2计件单价降低 可以随时解除劳动关系。2001年3月10日被上诉人未经得上诉人同意调低计件工资,2002年10月被上诉人又私自降低计件单价。上诉人要求被上诉人恢复原来的工资 ...
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止。2001年3月10日,被告为了适应市场经济的变化,决定对员工的计件工资进行调整,具体幅度为:1、Ar焊计件单价降低15%;Co2计件单价降低 可以随时解除劳动关系。2001年3月10日被上诉人未经得上诉人同意调低计件工资,2002年10月被上诉人又私自降低计件单价。上诉人要求被上诉人恢复原来的工资 ...
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止。2001年3月10日,被告为了适应市场经济的变化,决定对员工的计件工资进行调整,具体幅度为:1、Ar焊计件单价降低15%;Co2计件单价降低 可以随时解除劳动关系。2001年3月10日被上诉人未经得上诉人同意调低计件工资,2002年10月被上诉人又私自降低计件单价。上诉人要求被上诉人恢复原来的工资 ...
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止。2001年3月10日,被告为了适应市场经济的变化,决定对员工的计件工资进行调整,具体幅度为:1、Ar焊计件单价降低15%;Co2计件单价降低 可以随时解除劳动关系。2001年3月10日被上诉人未经得上诉人同意调低计件工资,2002年10月被上诉人又私自降低计件单价。上诉人要求被上诉人恢复原来的工资 ...
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止。2001年3月10日,被告为了适应市场经济的变化,决定对员工的计件工资进行调整,具体幅度为:1、Ar焊计件单价降低15%;Co2计件单价降低 可以随时解除劳动关系。2001年3月10日被上诉人未经得上诉人同意调低计件工资,2002年10月被上诉人又私自降低计件单价。上诉人要求被上诉人恢复原来的工资 ...
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