在北京一家公司工作，试用期后老板说不合格，辞退了，但是很久之后老板都不给发工资，后到劳动局去告他，老板不承认在该公司工作过，请问可以怎么办？...
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我今年7月1日，签的劳动合同，三个月试用期，但是单位以我考核不合格为由辞退了我，当时只签了一份离职书存在单位，请问这样是算解除劳动合同了吗，会不会影响我找新的工作？...
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我在一家外派公司工作了三个月，到第四个月时，被辞退了，说试用不合格。在试用期有签劳动合同的，但是在这试用期间却没有给我上社保。我能要求那公司给我补回社保，或是赔偿吗？...
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我与单位签订了3年劳动合同，约定试用期5个月，现在刚刚2个多月，在这期间本人无任何过失。就因为现在岗位体力消耗太大，本人实在吃不消，就提出 的岗位跟原来岗位属同一种工种，只不过体力消耗小点，不需要另外重新培训。结果公司很强硬，不仅不同意换岗，并以考核不合格为由通知我解除劳动合同。我不服，但又无可奈何。...
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2011年3月11号入职，合同约定2011年3月11日到2011年5月10日为试用期，工资年薪6万，每月5千，但平时工资按岗位发，年底作清算，其中合同有一条违反公司条例或考核不合格，年底不做清算，现在单位要辞退我，我该怎么维护权益？...
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我和几个人同时经过面试~交体检报告~离职证明跳槽到一个公司工作。合同为三年，试用期为3-6个月。在三个月时一起来的都转正了。因为我去复查了身体。而 进行考试，考试内容极难。参加考试有十几个人，最高60多分。过后便以考试不合格为由将我辞退。但是有几个没有参加考试的人却转正了，存在故意刁难嫌疑。这种情况我 ...
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我和几个人同时经过面试~交体检报告~离职证明跳槽到一个公司工作。合同为三年，试用期为3-6个月。在三个月时一起来的都转正了。因为我去复查了身体。公司便没有给我转正。并且没有说明原因。弟四个月进行考试，过后便以考试不合格为由将我辞退。现在的我该怎么办？请律师帮帮忙，谢谢...
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您好 我昨天去一家公司应聘了长途送货 签了一个试用期合同 还有一张写了应聘者承担的责任 的小纸条 公司还向我收取了200块钱 说是责任保险金 我咨询了 知识的文件 说是了解了解 可是当我再打电话的时候 却得到回复说看完资料就得考试 要是不合格 就辞退 并且200块钱 只退还百分之二十 我怀疑是诈骗 就 ...
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劳动合同也未在试用期满时书面形式签订下个月的工资酬劳，在第二个月满之后无书面辞退通知只是电话辞退被雇佣方，以不合格不适合此岗位为理由拒绝按照先前条件支付被雇佣的工资，也没有出示相应的工资管理制度让被雇佣方签字，还以各种理由降低扣除被雇佣的工资。请问被雇佣方是否 ...
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我于2011年12月7号在一单位开始上班，口头约定的试用期是2个月，并无签合同，公司2012年2月10号提出让我辞职。请问按照合同法规定，公司是 一个月代通知金和一个月的补偿赔偿金？试用期间我并无过错，而且公司也没明确说我试用不合格，还说以后有需要再找我帮忙！只是让我离职交接。请问，我要怎么捍卫自己的 ...
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