，当天聚餐活动结束送员工回家的途中发生了车祸，车上共五人，有四人不同程度受伤，其中胡先生重伤，其余三人轻伤，胡先生至今无法上班，伤残评定为十级伤残， 时间、工作场所的延续。员工参加完聚餐后，在回家途中发生交通事故，属于下班的“合理时间”和“合理路线”范围内，符合《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定 ...
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四条第一款第(六)规定： 职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。本案中，姜某是在上班路途中发生交通事故而死亡的，为此，属于应当认定为 或者视同工伤。原《治安管理处罚条例》第二十七条第一款第(九)项规定：违反交通管理，饮酒后驾驶机动车辆的，处十五日以下拘留、二百元以下罚款或者警告; 有 ...
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我早晨上班途中，发生交通事故，请问算工伤吗，事故另一方对我已经赔偿，现在我在家养伤，养伤期间，我所在的单位，是否应该给我开支呢？...
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认定为工伤，但是单位认为张某是自己提前下班，在法生交通事故之时应为张某的上班工作时间，因此不予工伤认定。 张女士家人多次与单位沟通无果后，为此他们 该条例第14 条第6项规定：“职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤”。虽然张某在事故发生当天是提前下班她是在完成单位规定的 ...
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而引起的疾病。 一、上班途中突发脑淤血摔伤能算工伤吗？ 根据《工伤保险条例》的规定，上下班途中发生交通事故的应算工伤，但负事故主要责任及全部责任的除外 的确认书，占某获赔12万元。 月嫂上班途中出车祸能算工伤吗 时报讯 10月份本报曾就上班途中骑电动车摔伤是否算工伤进行了报道。日前一位读者致电本报《老 ...
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受伤？单位要赔偿 2013-07-17 职工擅自离岗去超市购物，不料被汽车撞伤。该事故是否属工伤？近日，江苏省镇江市润州区法院审理这样一起企业状告人社局要求撤销其作出的 路由南向北，左转弯上彭庄桥的方向相反。故原告认为事故当日其是在上班途中发生交通事故的观点，法院不予支持。再认为，被告于2011年3月 ...
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的涉诉信访的隐患，影响了社会稳定。尤其是雇员上下班途中发生交通事故的案件，对于用工单位或者雇主是否应该给予赔偿，学者和法官的看法不一。本文主要从雇佣关系 ，受害人可依法向实际侵权的第三人主张权利；另一种意见认为雇工在上下班途中发生交通事故应参照《工伤保险条例》“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通 ...
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和社会保障局会同上海高院根据立法原意对这个问题作出解释,上下班途中的机动车道路交通事故原则上应认定为工伤,除非出现醉酒导致伤亡或者自残自杀等情形。 2004 治安管理的,应当认定工伤”,也暗含此意。 四、《交通事故认定书》不能作为认定工伤的依据。《交通事故认定书》仅证明当事人发生交通事故的事实本身,而 ...
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是在本人从家中（铁路六村(黄泥塘)前往执行值乘任务的上班途中发生的。 受害方家属提出要追究事故责任及责任方，然而，有关领导却竭力阻止我们向上级部门反应 ，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 按此规定，我当年的被伤害情况完全应该被认定为工伤。 如今本人被严重伤害已经 ...
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的保险费，拖延至今。但是这次的事故却是在新单位的上班途中发生的。我们已经与原工厂负责人联系，他却不予理睬。这亦是我们想申请工伤的最大困难。 请求各位律师 ，更没有第三方责任人，根据条例工伤只含交通事故，所以我们的情况不能申请工伤。我实在不能理解，既然是上班途中出的事，怎么就不算工伤呢？求各位律师帮忙， ...
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