本能在6月底完工。由于该公司是浙江企业，公司以外地企业不方便为本地职工购买保险为由，没有为职工购买任何保险。并在签订劳动合同时附加一份声明要我们签署，不 不想在该公司继续上班。公司领导以合同未到期为由写出辞职报告，且不愿按劳动合同法支付一年一个月的补偿金。请问我该怎么办？我应得多少补偿金?该怎么计算？...
//www.110.com/ask/question-102580.html -了解详情
很熟悉，不好意思说什么！ *空白的劳动合同能不能签？合同签订之后老板会不会不承认以前我的工龄？ 保险的问题，我96年进入一家企业工作，试用3个月后签订的 再按编号查询。 *我之前交的几年保险不会就这样没有了吧？如果真的没有了怎么办啊？ 本来想把我的关系转到现在的单位，到人事部之前先碰到了以前的同事， ...
//www.110.com/ask/question-22220.html -了解详情
单位自用工之日起超过一年仍未与劳动者签劳动合同怎么办？ 针对不少用工单位不与劳动者订立劳动合同的问题，《劳动合同法》第14条规定，用人单位自 在职工试用期期间缴纳社会保险，可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。 32、什么是劳动者的服务期？ 答：用人单位出资培训劳动者是现代企业的普遍做法。为了保障用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-297729.html -了解详情
单位自用工之日起超过一年仍未与劳动者签劳动合同怎么办？ 针对不少用工单位不与劳动者订立劳动合同的问题，《劳动合同法》第14条规定，用人单位自 在职工试用期期间缴纳社会保险，可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。 32、什么是劳动者的服务期？ 答：用人单位出资培训劳动者是现代企业的普遍做法。为了保障用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-266092.html -了解详情
合同，自然也未缴社会保险。可最近企业却要求她们从2008年1月1日起与企业签订劳动合同，但只字未提欠缴多年的社会保险费怎么办。根据《劳动合同法》相关 从2008年1月1日起签合同。这家企业虽然签订了劳动合同，却不愿补缴社会保险的问题。 针对这种情形职工可以以“事实劳动关系”存在期间社会保险费欠缴为由， ...
//www.110.com/ziliao/article-190809.html -了解详情
三万元资本的公司，他是法人代表，我申请强制执行的话，他如果注销了公司我该怎么办。能不能同法人断续要钱，他有两台车，一台小车一台大车，还有 的劳动是用人单位业务的组成部分。用人单位未与劳动都签订劳动合同，认为双方存在劳动关系时可参照下列凭证：一工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳和项社会保险费 ...
//www.110.com/ask/question-35902.html -了解详情
合同。自2008年8月1日起，被申请人未与申请人签订劳动合同，至辞退前也没有补订书面劳动合同。因此，2008年9月至2009年8月被 和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》规定：凡是参加企业职工基本养老保险的单位，都必须按时足额缴纳基本养老保险费 ...
//www.110.com/ziliao/article-223950.html -了解详情
、个体经济组织与劳动者之间，只要形成劳动关系，即劳动者事实上已成为企业、个体经济组织的成员，并为其提供有偿劳动，适用劳动法。 用人单位故意不签订劳动合同，给 (四)造成女职工和未成年工身体健康损害的，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外，还应支付相当于其医疗费用25%的赔偿费用； (五)劳动合同约定的 ...
//www.110.com/ziliao/article-507470.html -了解详情
，是否等于难以解雇员工 ●不签劳动合同，是否等于无须缴纳社会保险 ●劳动者拒绝签订、续签劳动合同，怎么办 四、试用期管理风险防范 ●在《入职登记表》上批注试用期是否 的最大特点就是劳动力雇佣与劳动力使用相分离，派遣劳动者不与被派企业签订劳动合同和发生劳动关系，而是与派遣机构存在劳动关系，但却被派遣至 ...
//www.110.com/ziliao/article-281460.html -了解详情
劳动关系的存在一直是默许的，没有支付2倍工资的规定，虽然外贸公司未与李丹签订劳动合同，根据法不溯及既往的原则，外贸公司无须每月支付二倍的工资， 》（国发〔1986〕77号）（以下简称《规定》）废止后，国有企业职工劳动合同期满与企业终止劳动关系后有关生活补助费的支付问题，地方有规定的，可以按地方规定执行 ...
//www.110.com/ziliao/article-334662.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务